安全隐患排查治理处罚制度Throughtheprocessagreementtoachieveaunifiedactionpolicyfordifferentpeople,soastocoordinateaction,reduceblindness,andmaketheworkorderly.编制：___________________日期：___________________专业技术文件/Technicaldocumentation编号：安全隐患排查治理处罚制度温馨提示：该文件为本公司员工进行生产和各项管理工作共同的技术依据，通过对具体的工作环节进行规范、约束，以确保生产、管理活动的正常、有序、优质进行。本文档可根据实际情况进行修改和使用。第一章一般规定1、严禁酒后入井,违者罚款100—1000元/人•次；井口值班人员不制止的,处罚50—100元/次•人2、酒后肇事,违者处罚200—2000元/人•次。3、严禁擅自携带烟火入井,违者处罚500—1000元/人•次。4、入井人员必须穿戴好劳保用品（含合格安全帽）、着装整齐、严禁穿化钎服、拖鞋入井,违者处罚50—100元/人•次。5、特殊工种人员必须持证上岗,严禁无证人员代岗,违者处罚100—200元/人•次,严禁串岗、离岗,违者处罚100—200元/次。6、全体干部职工积极参加矿、矿属各单位组织的义务劳动和其它公益活动,积极参加集体文化、体育及其它活动,参加抗洪、抢险活动,故意不参加者处罚第2页/共30页专业技术文件/Technicaldocumentation编号：100—200元。7、入井人员在入井前未到井口值班室报道考勤、考勤以后10分钟内无正当理由不入井、出井10分钟内无正当理由不到检身房销号的,处罚50—100元/人•次8、入井人员领取矿灯后如无正当理由10分钟内必须入井。出井后如无正当理由10分钟内必须将矿灯交回矿灯充电房。违者处罚50—100元/人•次。9、严格禁止,坚决打击违抗命令、违抗管理人员安排的行为,按旷工一天处罚100—500元/人•次。10、严格禁止上自由班、挂虚班、请人帮上班行为（在管理人员同意的情况下,可以找人贴班,但必须是谁入井就考谁的勤）违者一次处罚100—200元/人•次。11、凡是没有参加班前会而又未经有关领导或值班管理人员同意入井的、或擅自单独一人入井进入工作面作业的,处罚100—200元/人•次。12、严厉惩处参加班前会,接受了任务,考了勤,又无辜不到工作岗位的行为,第3页/共30页专业技术文件/Technicaldocumentation编号：违者处罚工人100元、班长200元、队长500元/人•次。13、当班工作任务未完成、安全隐患未整改彻底、擅自出班的,处罚200—1000元/人•次。如果因此而造成损失的,赔偿全部损失。14、安全隐患不及时整改、明知是违章而又拒不改正、不接受教育的、明知是违章而又集体参加违反的,处罚200—2000元/人•次15、上班时间或者各种会议无故迟到的、早退、无故旷工（旷会）、擅自脱岗、在会议上或者上班睡觉的、开会响手机的、处罚50—500元/人•次。16、凡是把不属于井下编制的人员、未经培训、未入工保、未经安全科办理合法手续的人员安排入井而又未经值班矿领导批准的,处罚安排者100—500元/人•次。17、凡是工人在矿内流动,必须经调出的队（班）或有关领导同意,并由安全科按规定进行转岗培训后办理相关手续,调入队（班）才能安排工作。否则处罚100—500元/人•次。18、未及时整改安全隐患或整改不彻底、上交安全隐患整改回执单不销号,第4页/共30页专业技术文件/Technicaldocumentation编号：处罚100—200元/人•条。19、对现场安全隐患不处理、违章作业不制止或处理、制止不了而又不及时汇报的,处罚100—500元/人•次。20、发生事故影响生产或造成损失、工作失职造成损失、及材料丢失、浪费按损失费用的15%—100%进行赔偿,矿车按400元每台。21、故意损坏井下各类标志牌及各种记录版的,处罚200元/人•块。22、岗位工脱岗或不执行手上交接班,违者处罚100—500元/人•次。工作时间参加娱乐（打麻将、扑克等）或超过规定时间娱乐的,处罚100元/人•次。如造成正班停产,由当事员负所有责任。23、特殊工种岗位,安排未培训人员上岗作业,违者处罚200元/人•次。24、特殊工种人员必须培训合格后持证上岗,违者处罚100元/人•次。25、未按规定组织召开班前会或未认真做好班前会记录,违者处罚100—200元/人•次。26、白天路灯,宿舍无人必须关灯及空调。违者处罚50元/次。第5页/...