2022年关于开展作风集中整顿活动的实施方案_1

关于开展作风集中整顿活动的实施方案为认真贯彻党的十七届四中全会精神,进一步加强对干部的严格要求、严格教育、严格管理、严格监督,切实解决进取心缺乏、责任心不强、工作不落实、办事效率低、铺张浪费现象普遍等问题,以优良的作风促进我县医药卫生体制改革和医疗卫生事业顺利开展,根据县委、县政府作风集中整顿会议精神要求,经局务会研究,决定在卫生系统开展作风集中整顿活动,具体实施方案如下:一、整顿目标通过作风集中整顿活动,增强广阔干部的责任心、提升执行力、增进进取精神、树立良好形象,到达“和、畅、严、优、实〞的工作目标。1、班子和。切实解决领导班子不团结的问题,实现班子的团结和谐,大力提升班子的凝聚力和战斗力。2、政令畅。切实解决决策执行不到位的问题,实现政令畅通,大力提升决策执行力。3、纪律严。切实解决纪律松懈的问题,实现纪律严明、清正廉洁,大力提升干部队伍和卫生系统的良好形象。4、效劳优。切实解决效劳意识不强、效劳效率不高的问题,实现效劳优质高效,大力提升效劳群众、效劳开展的水平。5、工作实。切实解决工作飘浮、虚予应付的问题,实现工作全面落实,大力提升工作的实效。二、整顿时间自2022年3月22日至8月15日。三、整顿对象1、卫生局机关、各医疗卫生单位,重点是窗口效劳单位〔科室〕和行政机关。2、卫生局机关干部〔职工〕,各医疗卫生单位干部〔职工〕,重点是窗口效劳科室干部〔职工〕。四、整顿内容〔一〕单位整顿重点1、“不团结〞。班子成员之间不团结,合力缺乏,相互内耗严重影响班子战斗力;内部管理制度不健全,现有内部制度不落实不到位,以致单位纪律松懈、人心松散。2、“不谋事〞。过分强调单位利益和小团体利益,单位与单位之间,科室与科室之间协作配合不够,不顾全卫生系统及单位大局,有令不行、有禁不止。3、“不和谐〞。群众观念不强,官僚作风突出,习惯以人求我者自居,存在“门难进、人难见、脸难看、话难听、事难办〞问题,严重影响党群、干群和医患关系。4、“不得力〞。职能履行不到位,缺乏协作意识,不积极做好工作,对县委、县政府和卫---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---生局安排部署的中心工作和重点、难点工作推诿搪塞、互相扯皮,难于翻开工作局面。政务〔院〕公开不到位,内容不真实、不全面,公开不及时,不按程序公开。5、“不清廉〞。廉洁自律规定落实不到位,厉行节约制止奢侈浪费规定得不到有效落实,使用公款相互吃请,接受企业、下属单位或效劳对象的宴请,巧立明目进行高消费娱乐活动。6、“不务实〞。工作落实不到位,缺乏时效观念,以会议落实会议,以讲话落实讲话,以文件落实文件,工作质量不高、工作标准不严、工作效率低下,以致耽误工作、贻误事业。〔二〕个人整顿重点1、“懒〞。精神状态欠佳,自由散慢,消极懈怠,工作不思进取,缺乏主动性和创造性。2、“荒〞。对待学习不够重视,理论学习应付了事,业务学习抓得不紧,缺乏做好本职工作应有的业务技能。3、“散〞。组织纪律性不强,规章制度落实不到位,上班时间溜岗、脱岗、串岗,利用电脑设备做与公务无关之事〔如上网聊天、炒股、打游戏、看电影等〕。4、“冷〞。工作态度不够好,对待效劳对象态度冷漠、蛮横生硬,存在“生、冷、硬、顶、推、拖〞现象。5、“卡〞。职责履行不够到位,利用职权刁难、为难效劳对象,以到达感谢、吃请、收受好处等目的。6、“低〞。效劳意识不够强烈,不用心、不投入,对政策把握不准确,一次性告知不到位,限时办结制度落实不够,效劳效率不高。7、“歪〞。不遵守廉洁自律相关规定,工作日午餐饮酒、利用公款吃喝玩乐、公车私用〔驾〕、婚丧喜庆大操大办,讲排场、比阔气,打牌、赌博等等。8、“虚〞。责任心不强,不敢抓、不敢管、不敢承当责任,遇事推诿扯皮、矛盾上交,工作图虚名,欺上瞒下,讲空话,摆架子,严重脱离实际。五、整顿步骤本次作风集中整顿分组织发动、自查自纠、整改提高三个步骤进行:〔一〕组织发动阶段〔从3月22日至4月30日〕要按照县委、县政府的安排部署,及时召开发动大会,进行层层发动部署。...

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