某某市2022年贫困村创业致富带头人培训工作方案(fāngàn):村里的致富带头人为贯彻落实省扶贫、科技、财政、人社、农业农村、人民银行某某支行、银保监局7部门联合下发印发的《2022年某某省贫困创业致富带头人培训(péixùn)工作方案》〔某某(mǒumǒu)开办发〔2022〕某某号〕以及省扶贫办、省人社厅《关于进一步加强(jiāqiáng)贫困村创业致富带头人培训工作的通知》〔某某(mǒumǒu)开办发〔2022〕344号〕精神，结合《某某市2022年脱贫攻坚工作要点》〔陇脱领发〔2022〕1号〕，进一步加强贫困村创业致富带头人〔以下简称“致富带头人〞〕培训工作，特制定本方案。一、工作目标在2022年全市选定致富带头人5953人，培训5731人，培训后创办产业项5082个的根底上,各县区根据不同类型不同创业阶段的特点和需求，进行致富带头人全覆盖提升培训。到2022年底，全市1707个贫困村，确保完成每个贫困村培训培育3名以上致富带头人的目标，培养一批具备创业带贫意识和能力的致富带头人。二、工作措施〔一〕制定工作实施方案。各县区按照“选、培、育、带〞的标准和工作目标，结合实际，确定提升培训对象，制定各自的2022年贫困创业致富带头---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---人工作实施方案和经费预算安排，已制定了的，抢抓时间，做好相关准备工作，尽快开展培训培育工作。〔二〕确定培训实训基地。各县区按照程序，在4月15日前确定本级培训实训基地。具体培训开展，可以选择本地培训实训基地也可在6家省级培训实训示范基地〔详见省扶贫办等6部门《关于印发甘肃省贫困村创业致富带头人省级培训实训基地的通知》〔甘开办发〔2022〕48号〕〕和市级培训实施基地〔某某师范高等专科学校〕中选择。〔三〕分类推进培训。克服疫情影响，实行双向选择，从4月开始到11月期间，县区和相关培训基地按照各自培训培育方案，具体组织开展致富带头人提升行开工作。第一类是对准备创业人员开展创业意识培训，帮助选择创业工程，培养创业致富精神和企业家精神；第二类是对创业初期人员开展创办企业培训，提升市场评估、资金预测、风险防范、创业方案等能力；第三类是对创业成功人员，重点开展改善企业培训，系统建立企业管理体系，提升企业稳定率和竞争力。同时县区和培训基地共同组建本地致富带头人导师队伍，切实强化后续跟踪效劳工作。〔四〕督办任务落实。对各县区贫困村致富带头人培育情况进行督办，重点对未完成底线任务的县区和未摘帽的3个贫困县贫困村致富带头人的培育数量、---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---创业成功数、带动贫困户数和增收脱贫效果进行督办;结合脱贫攻坚成效考核发现的问题，制定整改措施、台账，切实整改；同时，催促培训补贴政策的落实，进一步加强资金使用的监督管理。〔五〕工作调度。为减轻基层负担，减少会议量，不方案单独召开全市致富带头人培训培育工作调度会，调度主要以按月〔每月29日〕上报进展情况、按季度通报的方式进行，同时在全市挂牌督战调度中纳入一并调度。〔六〕年终总结。11月和12月份准备全年总结，总结培育成效、开掘典型案例〔每个县区不少于1个典型案例〕、宣传带贫益贫的先进事迹等，做好接受年终考核的相关准备工作。三、责任单位指导单位：市扶贫办、市科技局、省财政局、市人社局、市农业农村局、人行某某支行、某某银保监分局。四、组织保障〔一〕靠实工作责任。各责任单位按照各自职责，明确目标任务，强化工作指导。县区相关对应部门要靠实工作责任，强化协调配合，层层抓好落实。〔二〕严格资金监管。县区要加强培训培育资金监管，采取政府购置效劳的方式支付，按照资金渠道，专款专用。要强化培训期的考勤考核监管，严防培训机构虚报、冒领和套取资金等行为。〔三〕强化催促问效。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---市级加强致富带头人培训培育实施情况的跟踪调度、标准指导，各县区和培训基地要建立创业跟踪系统，收集分析致富带头人相关信息。内容总结（1）对各县区贫困村致富带头人培育情况进行督办，重点对...