大丰市中医院培养基层中医药人才培训实施方案为进一步加强基层医疗机构中医药人才队伍建设,促进中医药人在医疗卫生事业中发挥作用，充分发挥中医药在农村及基层社区医疗、预防、保健工作中的优势，巩固和发展创建农村中医工作先进市（区）成果，为保障人民群众身体健康、建设美好新农村及全面小康社会做出贡献。根据省政府办公室《关于进一步加强乡村医生队伍建设的实施意见》、省卫生厅《关于推进乡村卫生机构一体化管理的实施意见》等文件精神，结合我院实际，特制定培养基层中医药人才培训实施方案。一、指导思想以“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，深入贯彻卫生部、国家中医药管理局《关于切实加强农村中医药工作的意见》和江苏省中医药局《关于加强农村中医药人才培养的实施意见》，在全市农村地区及基层社区培养中医药人才，大力推广中医药适宜技术，以有效防治基层常见病、多发病为重点，，基本满足城乡居民对中医药医疗保健服务需求，使城乡居民看中医更方便、更有效、更便宜，通过中医预防保健不生病、少生病、延缓生病。二、主要任务（一）加强基层医疗机构中医药人才队伍的培训。以提高自主创新能力加强高层次人才梯队建设为重点，加大基层中医药学科带头人培养力度，扩大中医药人才队伍的覆盖面，培养乡镇卫生院、村卫生室的中医药学术、技术带头人。（二）通过接受全市各乡镇卫生院和村卫生室安排的卫生专业技术人员进行临床进修和短期培训。使乡村医生通过接受中医药知识与技能培训，掌握中医药的基本知识，并能够运用中医药方法防治常见病、多发病。（三）培训推广中医药适宜技术在乡镇卫生院、村卫生室的应用。中医药适宜技术操作简便、安全有效、易学易会、方便价廉，是中医药“简、便、验、廉”特色优势的集中体现。实践证明，开展中医药适宜技术推广应用，对于充分发挥中医药作用，提高农村中医药服务能力特别是乡、村中医药服务能力，降低医药费用，缓解群众“看病难、看病贵”问题，具有很好的促进作用。（四）进一步加强我院对口支援农村中医药工作，开展以人员培训、技术指导为重点的支援工作。三、保障措施（一）加强对培养基层中医药人才培训的组织领导。我院成立大丰市中医院培养基层中医药人才培训组织领导小组，科教科具体牵头负责。（二）加强进修培训的学习纪律。进修培训的医务人员应该服从我院科教科和相关科室的安排，严格遵守我院各项规章制度、医疗规范、操作规程和作息安排。请假需办理相关手续，不得无故缺席。对违反相关制度的人员，---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---我院提出处理建议，报经卫生局同意，予以警告、取消进修学习资格、通报批评等处分，确保对培养基层中医药人才的培训工作能有效实施。（三）我院带教科室及带教老师对进修人员必须严格要求、严格管理、严格训练、努力帮助进修人员完成进修计划。附：大丰市中医院培养基层中医药人才培训领导小组大丰市中医院培养基层中医药人才培训领导小组组长：施栋副组长：朱干平钱慧明成员：陈锡林崔明吴志扬陈梅桂贞束长银智日进石丽君武志宏解维贤陈广慧陈永贵唐承勉于永国王应东下设办公室：主任陈永贵副主任王珏华---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---