人社局两学一做实施方案摘要：此次会议仅仅是“两学一做”主题教育的开始区人社局将采用专题学习讨论、创新方式讲党课、召开专题组织生活会、立足岗位作贡献、干部下基层等多种形式推进“两学一做”主题教育活动，将“两学一做”常态化以知促行，不断提升党员素养，确保开展“两学一做”专题教育落到实处。人社局两学一做实施方案一为确保人社局党委“两学一做”学习教育起好步、开好局，该局积极动员、精心筹备，重点做好“三篇文章”扎实抓好学习教育前期各项工作。一是学习先行，做好“思想文章”。结合实际精心制定方案，明确教育内容和主题。及时召开党委会，领导班子带头学习，先学一步、学深一层，在学习贯彻中起好头做表率。充分发挥党员活动基地和“廉政文化示范点”的作用，宣传学习教育的总体要求、主要措施等内容，教育引导全体党员干部把思想和行动统一到“两学一做”学习教育中来。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---二是组织先行，做好“保障文章”。对党务骨干进行轮训，及时掌握工作方法，提高管党治党责任意识，为下一步开展教育活动打好基础。对党员档案集中进行全面清查整理，逐人逐档清查登记，做到一人一档。依托党建信息化管理平台，集中排查党员组织关系，确保每一名党员都参加“两学一做”学习教育，做到全覆盖、零遗漏。三是统筹先行，做好“融合文章”。以“三优服务”党建品牌为主导，结合窗口规范化建设，细化实施窗口工作人员服务标准，全面提升窗口规范化服务水平。组织开展“服务标兵”和“优秀服务窗口”评比，浓厚“比学赶超”的争先氛围。依托“海燕工作室”维权服务品牌的影响力，拓宽劳动法律服务范围，针对群体性争议、农民工权益、女职工权益、未成年工权益、企业用工管理等内容随时提供“专家门诊”式法律咨询服务，提升法律服务效能。紧密结合人社业务，深入社区、企业开展送法、送温暖等有影响力的党员志愿活动，促进教育活动成效。人社局两学一做实施方案二西固区人社局形式多样开展“两学一做”学习教育活---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---动，全面强化四种意识。】一是强化政治意识。局系统认真落实“三会一课”制度，组织全体党员以“学习月”活动为契机，学习新修订的《党章》，再次回顾党的光荣历史，加深学习党的基本知识，深刻领会其丰富内涵，始终坚持正确的政治方向，时刻与党中央思想同心、目标同向、行动同步，自觉维护党中央的权威，服从党的绝对领导，做合格的共产党员。二是强化纪律意识。采取自学方式学习党内政治生活若干准则，细致研读《准则》、《条例》等党内法规，认真做好读书笔记，严守政治纪律和政治规矩，时刻明确该做什么、不该做什么，能做什么、不能做什么，自觉养成处处守纪律、事事讲规矩的意识，内化于心、外化于行，坚持依法依规办事，始终以法治思维和法治方式做好各项工作。三是强化责任意识。切实履行区委387主体责任体系，局机关党委与各支部签订了党建工作和党风廉政建设工作目标责任书，局党组与机关党委、机关党委与各支部分别签订了意识形态工作责任书，局系统全体党员立足本职工---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---作每人签订党风廉政建设工作个人承诺书，实现压力层层传导，责任靠实到人，夯实勤政廉政责任基础。四是强化服务意识。把“两学一做”同人社“123工作法”有机结合，融入日常业务工作，在办事业务大厅内主动推行党员领导坐诊制度，每天一位党员领导到大厅轮流值班，并常态化设立党员先锋模范岗，充分发挥党员带头示范作用，以点扩面，把活动成果转化到具体工作中，优化办事流程，改进服务方式，提升群众满意度，当好服务员、解说员和监督员，增强服务群众的能力。人社局两学一做实施方案三3月3日下午，xx市人力资源和社会保障局召开党员大会，传达学习了市委办《转发〈地区加强党员干部作风建设监督检查办法(试行)〉的通知》精神，就组织开展好“学党章党规，学系列讲话，做合格党员”(简称“两学一做”)学习教育进行了安排，并做了深入的思想动员...