关于2021年党员量化积分管理工作实施方案范文关于2021年党员量化积分管理工作实施方案范文为乐观探究党员训练管理有效形式，提升对党员日常训练管理工作精细化水平，引导广阔党员发挥先锋模范作用，全面加强新时代党员队伍建设质量，打算在全镇实施党员量化积分管理工作，现制定如下实施方案。一、总体要求坚持以新时代中国特色社会主义思想为指引，全面贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，根据县委组织部《关于印发《关于在全县推行党员量化积分管理工作的实施方案》精神，推动党员训练管理抓在日常、严在常常，为全镇各项事业进展供应顽强组织保证。二、适用范围党组织关系隶属我镇的正式党员、预备党员，入党乐观分子可参照执行。因年老体弱、行动不便、身患重病的党员，本人提出申请后，经支委会讨论，支部党员大会通过，报镇党委审批后，可不参与党员量化积分管理。流淌党员在组织关系所在党支部参加积分管理，每季度向组织关系所在支部供应参与组织生活、作用发挥等状况相关证明材料，凭有关证明可以进行积分管理。三、积分内容1.政治过硬：重点考核是否仔细学习新时代中国特色社会主义思想，深化贯彻重要指示批示精神；是否增加"四个意识'、坚决"四个自信'、做到"两个维护'，在重大原则问题上旗帜鲜亮，在思想上政治上行动上同---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---以同志为核心的党中央保持高度全都；是否勇于发扬斗争精神，在涉及党的领导和中国特色社会主义等原则问题的政治挑战面前敢于亮剑，敢于同违规违法宗教活动作坚决斗争等。2.纪律过硬：重点考核是否自觉遵守党章，严守党的纪律特殊是政治纪律和政治法规；是否仔细遵守组织纪律，执行党的打算、听从组织支配，自觉参与"三会一课'、主题党日、组织生活会等党的组织生活，按时足额交纳党费；是否仔细遵守廉洁纪律，模范遵守国家法律法规；是否仔细遵守群众纪律，坚持党的群众路线，诚意实意为群众办实事、解难事；是否仔细遵守工作纪律，正确行使党员权利，履行工作职责；是否仔细遵守生活纪律，坚决避开生活奢侈、贪图享乐、低级趣味、餐饮铺张等。3.品德过硬：重点考核是否继承发扬党的优良传统和作风，大力弘扬忠诚狡猾、光明坦荡、公道正派、实事求是、艰苦奋斗、清正廉洁等共产党人价值观；是否带头践行社会主义核心价值观，弘扬社会公德、职业道德、家庭美德，尊老爱幼、睦邻友好、勤俭持家；是否讲文明树新风，关怀公益事业，带头移风易俗、破除陈规陋俗，自觉抵制"黄赌毒'等。4.力量过硬：农村党员重点考核在致富带富、助力脱贫攻坚、参加乡村治理、推动乡村振兴等方面的表现；非公有制经济组织和社会组织中的党员要重点考核守法经营、平安生产、技术创新、分散职工、服务社会等方面的表现；机关事业单位党员要重点考核创建模范机关以及促进事业进展等方面的表现。四、考评方法党员量化积分管理以百分制考评，由基础项、加分项、减分项、测评项四部分组成。1.基础项：设定为xxx分，党员完成党支部规定内容可获得相应积分，完不成的予以扣分，扣完为止。2.加分项：依据党员贡献状况，适当予以加分，累积加分最多---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---不超过xx分。3.减分项：党员受到党内警告、严峻警告、撤销党内职务、留党察看等纪律处分或组织处置的，依据情节轻重赐予一次不少于xx分的扣分。4.测评项：党支部每年结合开展民主评议党员工作，在个人自评、党员互评的基础上，对党员进行民主测评，按百分制得出测评分。其中，平常考核包括：基础项、加分项、减分项，年终得分原则上按不低于xx%比例计入量化积分；年度民主测评即为测评项，得分原则上按不高于xx%比例计入量化积分。五、考评程序镇党委以党支部为单位组织实施党员量化积分管理，一年为一个积分周期，根据以下程序进行。1.一支部一方法。各党支部根据镇党委明确的积分内容，结合年度工作目标，对量化考评相关内容进一步细化，形成详细实施方案，经党员大会争论通过、报镇党委备案后方可实施。2.一月度一登记。党员每月xx日前提出个人申报，...