某某市统计局干部作风问题排查整改工作实施方案范文根据《XX市贯彻落实中央办公厅督查组反馈意见“7+1”整改措施》和市纪委、市委组织部《关于在全市开展干部作风问题排查整改工作的通知》（XX组通字〔20XX〕XX号）要求，结合我局工作实际，经局党组研究决定,在全局开展干部作风问题排查整改工作，特制定本方案。一、总体目标以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决贯彻落实习近平总书记关于作风建设重要指示批示精神，进一步提高政治站位，牢固树立“四个意识”，切实做到“两个坚决维护”。坚持把排查整改工作与贯彻落实省委XX届XX次全会、市委XX届XX次全会精神和打好打赢“四场攻坚战”有机结合，聚焦中央办公厅督查组提出的我省少数干部不担当不作为问题，立足落实《XX市“马上就办、办就办好”若干规定（试行）》要求，坚持从政治纪律查起，紧盯管党治党不力、监管责任缺失、服务意识淡薄、办事效率低下等突出问题，通过认真排查、扎实整改、通报问责等方式，形成强大震慑，推动全局干部以更加昂扬向上的精神风貌投入工作，为实现全市追赶超越目标提供坚强有力的统计保障。二、排查整改内容---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---（一）遵守政治纪律方面问题。重点排查是否有深入贯彻落实习近平总书记关于作风建设和秦岭生态环境保护重要指示批示精神不坚决、不扎实、不到位的问题；是否有贯彻落实中央、省市委、局党组决策部署搞“上有政策、下有对策”，合意的就执行，不合意的就打折扣、搞变通、挑拣选等问题；是否有执行中央、省市委、局党组要求表态多调门高、行动少落实差，只做表面文章没有实际行动和措施等问题；是否有落实从严管党治党主体责任和监督责任还不够有力的问题。（二）慢作为不作为乱作为问题。重点排查是否有研究工作、做决策不深入、不善于听取意见，拍脑袋决策，简单粗暴“一刀切”等问题；是否有在脱贫攻坚、生态环保、改善营商环境、巩固创文成果“四场攻坚战”方面缺乏担当勇气、不敢啃硬骨头、工作比较滞后等问题；是否有面对急难险重任务，不敢不愿及时处置，只往上报不表态等问题。是否有社情民意调查联系群众不紧密的问题；是否有统计分析预测预判中主动破解全市社会经济发展热点难点问题不周全的问题。是否有遇见统计工作难题就退、遇见问题就推、遇见矛盾就绕，统计数据质量不高、统计造假弄虚作假处罚不力的问题。（三）庸、懒、散、慢、虚问题。重点排查是否有工作作风不实，工作状态不佳，工作效率低下，在其位不谋其政、出工不出力等问题；是否有统计事业心不足，安于现状、不思进取，讲待遇、讲条件、要回报的问题；是否有科室管理松散，工作纪律要求不严，管---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---理制度流于形式，对于各种不良工作倾向不敢较真碰硬的问题；是否有执行请假报告制度不严格，纪律松懈，自由散漫，不守工作纪律，想来就来，想走就走，松松垮垮，不守岗尽责，随意脱岗、串岗，随意迟到、早退，工作时间上网聊天、炒股购物、玩游戏、看电影的问题；是否有不守会议纪律、集体活动纪律，无故缺席、随意代会、不参加集体活动等问题。（四）“四风”隐形变异问题。重点排查是否有以文件会议落实工作、群众来局办事过程中“玻璃门”“弹簧门”“旋转门”和“门好进、脸好看、事难办”、推诿扯皮、敷衍塞责等等形式主义、官僚主义隐形变异等问题。三、方法步骤作风排查整改工作分为排查整改和监督检查两部分。（一）排查整改（9月3日前）1.制定方案。制定干部作风问题排查整改工作实施方案，明确目标任务、方法步骤、时限要求、工作标准，确保排查工作扎实有序开展。2.学习动员。通过召开党组会、学习培训会等形式，学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于陕西工作重要指示批示等，做好干部思想发动工作，为排查整改工作顺利推进打好基础。3.查摆问题。通过上级点（通过梳理上级的工作通报、领导讲话点评意见、工作督办单等方式查找问题），自己查（结合干部日常监---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联...