某某镇关于在全镇开展大反思大讨论大提升活动实施方案为认真抓好全镇干部职工的思想作风、工作作风和纪律作风等建设，进一步提高工作效能，优化发展软环境，开创全镇经济社会发展新局面，经镇党委、政府研究，决定在全镇开展大反思大讨论大提升活动。为保障活动顺利开展提高活动成效，制定本实施方案。一、目标要求通过深入开展大反思大讨论大提升活动，达到“政治意识明显增强、工作纪律明显加强、工作作风明显改进、精神面貌明显改观、服务水平明显提升”的目标推动全镇干部职工思想政治素质、干事创业能力、勤政务实能力、贯彻执行能力、工作创新能力的全面提高，推动全镇各项工作有全新突破。二、方法步骤此次活动分大反思、大讨论、大提升三个阶段实施，时间为1个月，即9月1日至30日:(一)大反思阶段(9月1日至10日)。主要任务:班子成员及各责任区、各村、各部门要结合分管的、负责的工作和当前在全县的位次排名，重点反思在决策部署、贯彻落实、对上协调等方面存在的问题，要加强横向、纵向比较，突出问题、深刻反省、深挖根源，于9月10日前择机召开班子成员反思会，并将会议召开情况报镇纪委、组织办备案。1、召开各村和各部门反思会。村级反思会由包责任区领导、责任区书记或主任、包村干部、村书记主任、两委成员、党员和村民代表参加，重点反思在推动党委政府重点、中心工作落实、谋划村集体经济发展和基础设施建设等方面存在的问题，着重在识大体、顾大局，积极主动推进工作开展等方面下功夫，全面促进村级发展。部门反思会由分管班子成员、部门全体人员参加，要求每名同志发言并提---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---交发言稿，发言稿由分管领导审核并由镇大反思大讨论活动督导组派人参加。2、召开责任区反思会。责任区反思会由包责任区领导、责任区书记、主任、各村包村干部、第一书记、村书记主任参加，要重点反思在工作谋划、执行落实、聚力推动等方面存在的问题，着力在当好参谋助手、执行党委政府决策部署等方面下功夫。3、召开分管领域反思会。分管领域反思会由分管班子成员、分管领域部门负责人和部门全体人员参加，由部门负责人逐一发言反思。（二）大讨论阶段（9月11日至20日）。主要任务：全镇组织召开研讨会，由各个层面代表发言。从思想上、工作上、制度上、管理上寻根求源，从主、客观两方面认真分析问题存在的原因。要多从主观方面找原因，查找问题要深，分析原因要透，力戒片面强调客观，防止走过场、一般化、片面化。（三）大提升阶段（9月21日至30日）。主要任务：针对反思的问题和原因分析，强化围绕大局抓整改，围绕发展抓整改，围绕突出问题抓整改。要充分考虑问题的轻重缓急和难易程度，既要有近期整改事项，又要有中长期安排;既要有明确的整改目标和整改任务，又要有具体的整改措施。要进一步强化讲原则、守规矩、重操守的意识，进一步完善健全管人、管事等方面的长效机制。三、相关要求(一)加强领导、落实责任。成立由镇党委书记、镇长任组长，副书记任副组长，各班子成员为成员的大反思大讨论大提升活动领导小组，领导小组设在镇纪委。(二)有序组织、统筹推进。全镇干部职工要积极参与活动开展，躬身入局、认真反思、强化整改。领导干部要带头---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---参与，亲历亲为，当好表率。各责任区、部门、村要有针对性的开展活动，及时研究解决实际问题，切实改进工作作风。(三)结合工作、务求实效。全镇各个层面要结合工作开展，以提标夺标为导向，着力提升工作标准，强化晋位意识，全力推动当前各项工作开展，进一步形成风正气顺、心齐劲足、创业创新的良好局面，实现全镇工作的全面提升和突破。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---