农业局干部作风突出问题整治方案根据区委区政府?关于加强干部作风建设进一步优化开展环境的决定?〔庐字〔2022〕1号〕和区委办、区政府办?关于印发区集中整治影响开展环境的干部作风突出问题活动实施方案?〔庐办字〔2022〕8号〕文件精神，结合我局实际，现就2022年在全局开展影响开展环境的干部作风突出问题集中整治活动，制定如下实施方案。一、工作目标通过开展集中整治，着力解决工作作风上的庸、懒、散问题，领导作风上的假、浮、蛮问题，为政不廉的私、奢、贪等问题，行政审批中的低效率，工作人员乱作为等，重点是解决好当前干部作风中的“庸〞、“懒〞、“浮〞、“赌〞、“贪〞等突出问题，实现全局干部作风明显改良，效劳质量显著提升，行政审批效率明显提高，为扎实开展好农业科技促进年、种子执法年等活动，提供强有力的保障。二、整治范围和重点问题集中整治的范围。全区各乡镇街道农业技术推广综合站、局属各单位在职工作人员。集中整治的重点问题。落实区委区政府?关于加强干部作风建设进一步优化开展环境的决定?明确的各项任务、措施和要求，具体开展“治庸〞、“治懒〞、“治浮〞、“治赌〞和“治贪〞等“五治〞，以切实解决影响开展环境的干部作风七个方面、23种突出问题，严格做到“十个不准〞。〔一〕重点整治“庸〞的问题“治庸〞即着力改变干部工作成绩平庸、能力不强、业务不精、思想禁锢、观念落后，创新意识不强的状况，坚决纠正工作不求有功、但求无过、得过且过的庸碌作风，坚决刹住机关工作人员各种名目的宴请歪风。1、事业心、责任感不强，工作缺乏积极性、主动性。工作能力不强，业务不熟悉，政策执行不得力，工作落实不到位。工作标准不高，精神萎靡不振，得过且过，熬资历、等提拔。工作推诿扯皮，牢骚满腹、怨天尤人，见困难就退、见问题就推、见矛盾就回避。2、效劳意识不强，效劳态度差。该依法公开的信息不及时公开，接待群众、企业和基层同志办事语气生硬、漫不经心、态度傲慢，甚至百般刁难，应告知事项不一次性告知，让人到处跑、反复跑。3、思想庸俗，不比工作比享乐，讲排场、比阔---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---气，公务消费大手大脚、铺张浪费，违反规定使用公务用车，热衷于迎来送往、沉迷于吃喝玩乐，参与各种形式的各种名目的与工作无关的宴请活动。〔二〕重点整治“懒〞的问题“治懒〞即着力解决干部工作不作为、不用心、不用力、精神萎靡不振、消极懈怠，缺乏干事创业激情等问题，坚决纠正工作中回避矛盾、怕担责任、敷衍搪塞、推进不力、效率不高的懒惰习气。1、推诿扯皮、相互掣肘，缺乏主动、消极应付，回避矛盾、推卸责任。2、自由散漫，有令不行、有禁不止。纪律松弛、擅离职守，工作时间随意脱岗，上网聊天、购物、玩游戏、炒股票等。3、纪律松散、要求不严，敷衍塞责、得过且过，形式主义严重。〔三〕重点整治“浮〞的问题“治浮〞即着力解决干部作风漂浮、急功近利、情况不清、心中无数，不深入一线破解难题，下基层走马观花、浮光掠影，作决策想当然、拍脑袋等问题，坚决纠正调查研究不深入，甚至主观臆断，在开展指标上搞假数字、出假政绩，在执法检查中趋利执法、野蛮执法等不良作风。1、欺上瞒下，弄虚作假，报喜不报忧，虚报、瞒报统计数据，在开展指标上搞假数字、出假政绩。2、不从实际出发，不按规律办事，只顾当前、不顾未来。3、工作落实少，满足于听汇报、看材料，上情不吃透、下情不掌握，以会议传达会议、以文件落实文件，调查研究走马观花，不解决实际问题。4、违反民主集中制原则，在重大问题上个人说了算，家长作风严重，搞“一言堂〞、个人独断专行。5、不把群众利益放在首位，不注意倾听群众呼声，对基层意见、群众信访不重视，对人大代表建议和政协委员提案不认真落实、答复。6、依法行政意识淡薄，执法检查过多过滥，越权执法、趋利执法、随意执法、野蛮执法。〔四〕重点整治“赌〞的问题“治赌〞即着力改变干部玩心太重，沉迷于打麻将、玩扑克甚至参与赌博和以金钱作赌注的娱乐活动，坚决纠正干部参与任何形式的赌博或变相赌博歪风。1、玩心太重...