XX司法局落实作风建设工作方案要不断的提升干部职工的工作作风，建设纪律严明，工作廉洁的干部队伍，下面是带来的XX司法局落实作风建设工作方案，有兴趣的可以看一看，学习一下经验。为进一步严明工作纪律，转变工作作风，提高全局干部职工大局意识和规矩意识，提高工作效能，**自治县司法局采取有力措施，狠抓纪律作风建设，努力打造一支政治坚定、纪律严明、作风优良、干事创业、务实高效、公正清廉的司法行政队伍。一、周密部署，强化学习教育。一是制定方案结合本单位实际，经局党组研究决定，制定《**自治县司法局干部职工纪律作风集中教育整顿活动实施方案》，进行细致部署。注重日常思想教育和监督管理，注重制度和纪律执行，重点解决工作中出现的“瘫、散、懒、虚、乱私”等方面的突出问题，使全局干部职工思想认识进一步提高，服务意识进一步增强，工作效率进一步提升，纪律作风、工作作风明显转变。二是组织学习。为进一步把纪律作风集中教育整顿活动落到实处，不搞形式，不走过场局机关、司法所开展为期1个月的分组理论学习，党组成员进行督促指导。主要学习党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、《关于加强和改进党的作风建设的决定》、《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》、中央八项规定、省委十项规定等---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---规章制度。全局干部职工撰写学习心得体会，严禁抄袭，一经发现，严肃查处。二、严格考核，强化督查问责。一是将纪律作风督查纳入年终考核结果，对出现纪律作风问题的年终不列入评优范围，情节严重者年终考核降低一个等次，直至取消年终奖励。二是要做到学习实践安排扎实学习心得体会达到要求。局纪律作风督查小组对各科、股（室）、所纪律作风进行不定期督查，督查结果在一定范围内通报，情节严重者，报送县纪委监察委。三、严守制度，强化自律意识。一是严格执行考勤制度、值班制度。全局干部职工严格遵守上、下班作息时间，按时到岗到位工作时间内不脱岗；工作时间不做与工作无关的事，不玩手机，不上网聊天和玩游戏；严禁不假外出、工作不在状态；严格公车使用管理，严禁公车私用；节日期间，单位车辆一律按规定停放在局机关大院封存；严格实行节日值班制度，严明工作纪律，确保24小时通讯畅通，值班人员节假日在岗上班，对值班期间擅离职守、贻误工作的一律上报县纪委；严格落实工作日志制度，将每天的工作记录在电子政务网工作台账上。二是实行外出报备制度。严格执行县委办领导报备工作相关规定，局各科、股（室）、所负责人周末因公或因私离开**辖区范围内的，需向局机关办公室进行报备。法律服务业务窗口工作人员离开工作岗位前在去向牌上标明去向，以方便群众办事和监督。四---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---提升素质，强化业务工作。大力提高业务能力水平，有计划、有重点地加强业务培训，提升法律援助案件质量，提升干部队伍法律素养。同时，进一步加强对人民调解、社区矫正、法制宣传、法律援助等重要工作落实情况的监督检查，对工作中存在的问题进行认真及时的研究和落实。法律服务业务窗口部门工作人员立足于为老百姓办实事上热情接待群众、耐心解答群众咨询、及时受理群众诉求，为我县的脱贫攻坚提供更加优质高效的法律服务。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---