创先争优整改措施方案

创先争优整改措施方案全委各级党组织和广大党员自觉把创先争优活动作为学习实践科学发展观的延续,切实抓好学习实践活动各项整改措施方案。下面是我整理创先争优整改措施方案的范文,欢迎阅读!创先争优整改措施方案篇一自开展创先征优活动以来,我在认真学习提高认识的基础上,对照党支部提出的整改意见,结合自身实际,制定了有针对性的整改措施,现汇报如下:一、指导思想以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想为指导,贯彻党的十六大精神,增强思想素质,政治素质、业务能力,从思想深入切实解决自身存在的突出问题,增强自我的思想性意识,明确讲树标准,实践讲树要求,达到提高素质,服务群众,促进工作的根本目的,树立正确的人生观、价值观,切实体现在党员的先进性,在各项工作中做出自己的贡献。二、个人存在的问题及不足经过认真对比查摆,我本人认识到突出问题有以下几个方面:1、理论学习不足。理论学习不系统、不广泛,深度广度把握不够,对邓小理理论和三个代表重要思想等一些重大理论问题没有进行深入的探讨,理论联系实际不够,没有自觉地、有意识地将所学的理论知识融汇贯通,运用其立场、观点和方法去指导工作。2、学习不平衡问题。平时能够注意学习,翻阅了较多的书籍,但存在不平衡的问题。在学习内容上凭个人爱好,自己喜欢的方面就多看,不喜欢的方面就看的少,甚至是不看,例如对业务书籍看的较少,在学习时间上随意性大,学的时候可能集中较长时间学习,计划性不强。没有养成良好的学习习惯,从根本---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---上说是自觉性、主动性不强。3、工作的标准要求不够高。满足于干完干成,求数量与求质量没能有机地结合起来,没有把自己的工作与中心的示范样板建设紧密联系起来。虽然能按时完成工作任务,有只求一般标准,把标尺定的不够高,干些工作就有满足感的倾向。这些问题的根源主要在于对自己要求不高,只凭一时工作热情,工作干劲没有持久性。4、工作创新意识不强。对待困难有畏难情绪,满足于领导叫干啥就干啥,积极主动性不够强,缺乏创新意识,创造性的开展工作,缺乏年轻人那种朝气蓬勃、斗志昂扬的工作热情,缺乏灵活机动,过于死板,解放思想、创新观念的理念没有贯彻始终。三、整改措施:(1)解决学习平衡的问题:坚持马列主义理论学习,邓小平理论,三个代表重要思想,做到学用结合,切实做到坚持不懈,制定严密的学习计划,做到政治理论、业务知识并重,提高自身的综合素质,成为学习型工作人员。(2)在工作标准上,坚持高标准、严要求,完成工作不走样,不减样。把标尺定高,把工作责任感与自己的荣誉发展紧密结合,重现自我,促进自我加压,高标准、高质量完成任务。(3)在创新思维上,适应时代发展,勇于创新,敢于创新,善于在工作中发现问题,用创新的思路解决问题,立足本职工作,当好领导参谋,为潍坊市园林事业的发展,做出应有的贡献。(4)增强工作热情,自我加压,自我鼓劲,以乐观向上的精神,克服困难,解决困难,不怕困难吓倒,在战胜困难的道路上前进,发扬共产党员特别能战斗的光荣传统,始终保持先进性,走在时代的前列,体现一个共产党员应有的风范。创先争优整改措施---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---方案篇二自从开展共产党员创先征优活动以来,我在认真学习提高认识的基础上,对照《共产党员先进性标准》、《党章》等要求,通过群众提、组织点、自己找、互相帮的方式,发现了自己还存在许多党性方面的不足,因而深刻剖析思想根源,制定了有针对性的整改措施,现汇报如下。一、现有的不足之处1、理论学习不够。理论学习不系统、不广泛,深度广度把握不够,对邓小理理论和三个代表重要思想等一些重大理论问题没有进行深入的探讨,对现代科学技术、市场经济、法律法规等知识学习不够,对经济全球化许多新的理论缺乏了解。学习有实用主义倾向,不注重全面性、系统性,满足于需要什么就学什么,看到什么就借鉴什么。理论联系实际不够,没有自觉地、有意识地将所学的理论知识融汇贯通,运用其立场、...

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