2022年市工会职工思想文化建设工作方案

2022年市工会职工思想文化建设工作方案范文2022年市工会职工思想文化建设工作方案按照市总工会2022年总体工作思路与奋斗目标的要求,为了创新工会职工教育培训机制,使职工思想文化建设有新突破,现制定如下实施方案:一、工作思路2022年我市工会职工思想文化建设要紧紧围绕建设社会主---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---义核心价值体系这一主线,适应新形势,抓住新机遇,迎接新挑战,着眼于构建“五大”工作体系,使职工思想文化建设有新突破二、具体措施(一)构建职工思想道德建设体系。通过构建职工思想道德建设体系,逐步形成职业道德教育、实践和管理有机结合的运作机制,探索建立具有时代特征、xx特点和各---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---行各业特色的职工思想道德建设体系。紧紧围绕实践xx精神和全民素质提升工程,以培育职业精神为抓手,深化职工职业道德建设,大力推进各行各业塑造职业精神的群众性活动。今年将举办xx职工职业精神倡导公约签约仪式,选择10-20个系统或单位进行签约。继续开展职工职业道德“十佳单位”、“十佳---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---班组”和“十佳标兵”评选表彰活动。树立一批体现新时期职业精神的职业道德典型和弘扬文明新风的带头人。(二)构建学习型组织创建工作推进体系。通过构建学习型组织创建工作推进体系,逐步形成良好的学习激励机制,紧紧围绕兴工强市战略,努力适应创建学习型社会的要求,进一步深化群众性“创争”---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---活动,大力倡导“以人为本,学习为先”的学习型组织模式,加强学习型团队建设,普及终身学习理念,营造良好的学习环境和氛围,不断提升团队学习力,促进职工学习自觉性,为职工学习成才创造条件。今年要把创建活动的重点放在学习型班组建设上,选树一批学习型班组的典型。做好“创争”活动先进单位---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---和个。。---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---

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