昆明市农委建立基层党组织晋位升级长效机制的实施方案昆明市农委建立基层党组织晋位升级长效机制的实施方案昆明市农委建立基层党组织晋位升级长效机制的实施方案:2013-2-1316:04:53中共昆明市农业局委员会文件昆农党通〔2012〕4号中共昆明市农业局委员会关于印发建立基层党组织晋位升级长效机制的实施方案的通知局机关党委、局属单位各支部：现将《中共昆明市农业局委员会建立基层党组织晋位升级长效机制的实施方案》印发给你们，请各单位结合实际，认真抓好贯彻落实。中共昆明市农业局委员会2013年1月17日中共昆明市农业局委员会建立基层党组织晋位升级长效机制的实施方案根据市委组织部《关于建立基层党组织晋位升级长效机制的指导意见》精神，结合我局实际，现就建立基层党组织晋位升级长效机制，制定如下实施方案。一、总体要求从2013年开始，全局基层党组织晋位升级工作每年开展一次，形成制度。晋位升级工作总体参照2012年开展基层组织建设年分类定级、整改提高的方式进行，具体可与党员民主评议、年度考核等工作相结合，与党建各项工作同步推进。坚持突出重点，主要是对局机关、局属单位的党组织进行分类定级、整改提高，促进晋位升级；坚持规范操作，科学设置标准，合理确定工作步骤、程序和要求，客观公正进行定级，细化措施整改问题，促进基层党组织创先争优常态化长效化；坚持务求实效，学习宣传、贯彻落实党的十八大精神，紧紧围绕中心、服务大局开展晋位升级，加强组织建设，解决突出问题，着力提高党的基层组织建设科学化水平，为建设昆明都市型现代农业、建设美好幸福新昆明、在全……（新网附件：1.机关事业单位党组织分类定级参考标准2.基层党组织分类定级情况汇总表3.基层党组织整改提高情况汇总表附件一机关事业单位党组织分类定级参考标准项目及分值评分要点评分办法自评分党组织带头人（15分）（1）党组织书记政治素质、党性观念以及围绕中心工作落实党建工作责任情况；（2）党组织书记带头廉洁自律、承诺践诺、发挥表率作用情况；（3）党组织书记抓班子建设及按期换届情况；（4）党组织书记带头贯彻民主集中制、促进班子团结情况；（5）党组织书记抓党员队伍建设、做好发展党员工作、发挥党员先锋模范作用情况。党组织不按期换届的扣5分；班子不健全的扣5分；党组织半年以上不开展党的活动的扣5分；其他指标酌情扣分。工作思路（10分）（1）党建工作是否有明确思路；（2）工作思路是否符合服务中心、建设队伍的要求，并形成年度工作计划情况；（3）工作计划贯彻落实和定期进行工作总结情况。没有年度工作计划的扣5分；没有工作总结的扣5分，落实不好的扣5分；其他指标酌情扣分。工作制度（10分）（1）“三会一课”、民主评议党员、党员党性定期分析、党内激励关怀帮扶等制度建立和落实情况；（2）建立定期分析党员队伍思想状况和党组织书记与党员谈心制度情况；（3）党组织书记列席重要会议、参与重大决策和干部使用工作制度情况；（4）落实党务公开、实行民主管理制度情况；（5）建立党员直接联系服务群众长效机制情况；（6）建立---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---党组织书记就党建工作向党员群众述职并接受评议制度情况。“三会一课”、民主评议党员、党务公开不落实的，每项扣2分；不开展党组织书记述职和评议的扣5分；1名领导班子成员每年参加教育培训时间少于40学时扣3分，1名普通党员少于24学时扣2分，多于1名的酌情加扣；其他指标酌情扣分。活动阵地（10分）（1）党员活动场所建设和使用情况；（2）活动场所宣传教育设施配备和使用情况。无党员活动场所的扣10分；有活动场所无教育设施的扣5分；其他指标酌情扣分。保障机制（10分）（1）专兼职党务工作人员配备情况；（2）党组织工作经---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---