.百度营销大学授权院校合作伙伴互联网运营订单班项目方案---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---范文Word.阳光智业教育科技（深圳）有限公司范文Word.目录前言.......................................................-2-一、项目介绍---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---................................................-3-（一）项目简介...........................................-3-（二）招生对象..........................................-3-（三）培训时间..........................................-3-（四）就业单位与薪资....................................-3-二、培养目标...............................................-4-（一）培养目标...........................................-4-（二）人才培养规格.......................................-4-1、基本素质...........................................-4-专业技能与知识........................................-4-三、人才培养模式...........................................-5-四、岗位分析...............................................-5-五、教学方案...............................................-6-（一）专业核心课程与安排................................-6-（二）考核标准...........................................-8-六、项目保障...............................................-8-（一）师资保障...........................................-8-（二）教学保障...........................................-8-（三）就业保障...........................................-9----本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---范文Word.前言随着互联网的不断发展，尤其是在互联网+的时代，人们的日常生活越来越依靠于网络，而现代企业为了更好的销售商品、服务客户，也不得不从运用互联网，转而依靠互联网。2015年中国电商市场交易规模达到16.4万亿元，网络营销产业规模已经突破1.2万亿，未来互联网营销人才缺口巨大。据艾瑞咨询调查数据表明：我国企业在2015年中对于网络营销人员的需求达到了313万。国内由于网络营销人才难寻，已成为企业开展网络营销时碰到的最为迫切的问题。范文Word.一、项目介绍（一）项目简介该项目指新智业与合作高校从招生、教学、管理、项目实训、就业、实验室建设等方面来共同对学生进行短期培训，从而使应届毕业生掌握互联网营销专业知识，提高学校就业率，提升学生就业质量。新智业结合市场发展与需求，推出《互联网运营》课程，并采用“订单培养”模式，先签订企业人才需求计划，通过招收学生进入校企合作短期培训班，再由新智业与学校共同培养，通过实训项目对培养合格学员进行技能与岗位对口的实习、就业安置。（二）招生对象在校临近毕业的本科学生。（三）培训时间---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---培训时长为三个月（四）就业单位与薪资●百度、360等大型搜索引擎互联网公司，薪资：5500~10000。●百度、360等大型搜索引擎互联网公司的大型客户公司的互联网营销部门，薪资：4500~8000。范文Word.二、培养目标（一）培养目标学生熟练掌握百度竞价后台凤巢系统的操作，能独立优化账户结构、单元，能优化关键词、创意。能优化网站结构，懂得网站搭建的基本原理。对网盟等网络营销平台有接触了解。了解百度增值客服的工作，有职业精神。（二）人才培养规格1、基本素质●身体心理素质有切合实际的生活目标和个人发展规划，能正确地看待现实，主动适应现实环境；有正常的人际关系和团队合作精神；积极参加企业体育锻炼和组织各种文化体育活动，达到大学生身心健康合格标准。●职业道德遵守有关法律、法规和规定，具有高度责任心，爱岗敬业、正直无私、廉洁自律、爱护公物、坚持原则。具有较强的安全生产意识。●职业行为严格执行企业工作要求与标准、工作程序与规范；学习新知识、新技能...