关于整治净化机关政治生态的实施方案为深入贯彻落实区党委要求，确保机关政治生态问题整治工作深入开展，推动净化机关政治生态工作落到实处、取得成效，结合**实际，制定如下方案。一、总体要求以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，深入贯彻总书记关于坚决整治形式主义、官僚主义的系列重要讲话和指示批示精神，深入落实新时代党的建设总要求和全面从严治党战略部署，按照区纪委市监委深入整治“四官”、净化机关政治生态的要求，紧扣**委区政府中心工作，聚焦形式主义、官僚主义“十种表现”，深入整治乡镇街道和各部门单位干部队伍中存在的“懒官、庸官、好官、巧官”问题。严肃查处不作为、慢作为、假作为、乱作为等影响改革发展稳定的突出问题，大力营造实干、奉献、担当的浓厚氛围，为推动经济高质量发展社会和谐稳定提供纪律作风保障。二、整治重点(一)“懒官”问题。思想懒散，精神萎靡，对上级精神没有学习领会，对新部署新要求没有研究掌握；不思进取，安于现状，以“混”字当头，得过且过，“一天和尚撞钟”；工作不积极，办事拖拉，习惯“攒一批”再干；---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---遇事观望、推诿扯皮、商量不定、定而不行；接受任务轻而怕重、挑挑拣拣，推动工作虚而不实、畏首畏尾；对上级安排部署落实不及时、执行打折扣、行动迟缓、推进不力、矛盾上交、任务下派。（二）“庸官”问题。工作中不求有功，但求无过，不打不抢，不温不火，成绩平平；能力不强、本领欠缺，“装腔作势”不出成绩，把“干不了”"干不好""干不好”作为未完成任务的“正当理由”；观念保守、思想僵化，做工作没有思路，遇到问题缺乏方法，做事习惯凭经验，因循守旧、墨守成规；缺乏积极钻研精神，躺在功劳簿上过日子，占着位子“当装饰（三）“好官”问题。听领导的，唯唯诺诺，领导说什么就是什么，让他们做什么，不问原因，不管对错；奉行好人主义，搞无原则的一团和气，对身边的不良风气无动于衷、听之任之；避免矛盾，明哲保身。领导喜欢听的话可以说，话不多说，免得说丢了很多话；把会议当落实，把文件当行动。“喊口号很积极,很难见行动”；大事小事层层上报，看似勤快，实则不敢或不愿担当；工作不实践，表态多、调门高、行动少、落实差；不贪不占，不办事不推，不推诿，笑一笑拒人，门好进了，脸好看了，事还难办。（四）“巧官”问题。做事圆滑，看人下菜碟，善于揣摩领导意图，做自己喜欢的事，见风使舵；做工作、玩---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---“花架子”，一手抓“材料工程”“形象工程”，只重留痕、不重实效，靠编资料、做假账搞政绩；习惯于搞“选择性”行动，见荣誉利益，遇到矛盾困难就躲，对自己有利的就做；不想干、不能干、干不成，还“睁眼挑别人的毛病”；当面一套，背后一套，领导一点就过去，说动就动，一转身就不动。既查找体制机制、工作运行、教育管理等方面存在的问题，又深挖个别干部存在的问题，进一步完善监督管理体制机制，清除机关“两面人”“隐形人”“边缘人”“暗黑人”，营造风清气正的良好政治生态。三、整治措施（一）强化“马上就办”作风整治“懒官”。**乡镇街道和**直各部门单位结合自身职能建立“马上就办”工作制度，按照明确的工作职责，公示“马上就办”工作事项，设立行政审批和政务服务单位“马上就办”窗口。全面深化“放管服”改革，加快推进“互联网+政务服务”“最多跑一次”、行政服务作风监管全覆盖等便民服务，推动企业和群众网上办事一网通办、线下办事只进一扇门。全面推行首问负责制、一次性告知制、服务承诺制、负面备案制、限期办结制、延时服务制、AB角置换制、督查督办制度、失职追责制度，提升服务质效。定期督促检查“马上就办”制度落实情况。对“马上就办”事项未在规定时限内办结，或办理质量差、存在吃拿卡要的，将依规依纪依法追究责任。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---（二）强化整治“庸官”的“成绩单”意识。1.全面推行党务公开，建立...