党支部年度创先争优推进实施方案按照中央、省和XX市委、XX县区委统一部署，深入开展创先争优活动围绕两个重要时间节点进行，其中，从2022年8月到2022年6月，重点围绕迎接建党90周年开展活动。为有方案、有步骤扎实推进创先争优活动，突出其实践性特点，根据?关于在城乡建设系统党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施意见?精神，制定本推进方案。一、工作目标全市创先争优活动要围绕“凝心聚力抢抓开展新机遇，创先争优推动仪征新跨越〞主题，以“效劳开展、效劳社会、效劳群众、效劳党员〞为载体，引导党支部〔总支〕、广阔党员结合日常工作、立足本职岗位“争领先进、创造优秀〞，为“抢抓机遇，加快开展，夺取仪征‘十一五’各项工作全面胜利〞提供组织保障。二、活动安排〔1〕发动部署，组建机构〔2022年8月上旬〕。及时召开深入开展创先争优活动发动大会，传达市委要求，对创先争优活动进行再发动再部署。成立创先争优活动领导小组及办公室，建立领导干部创先争优活动联系点，领导和指导开展创先争优活动。〔2〕深入调研，制定方案〔2022年8月〕。根据市委统一部署，以“抢抓机遇，加快开展〞为主基调，以正在干的事情为重点，确定主题，设计载体，研究制定深入开展创先争优活动的方案，细化先进党支部〔总支〕、优秀领导干部和共产党员创争标准。各党支部制定创先争优活动方案。结合城乡建设部门工作实际，制定创先争优活动指导性意见。〔3〕广泛宣传，营造气氛〔2022年8月—2022年6月〕。依托宣传栏、网站等载体，及时公布创先争优活动实施方案，广泛宣传创先争优活动的目的意义、进展情况和先进典型，营造创先争优活动的浓厚气氛，让每一位党员都知晓创先争优活动，积极投身创先争优活动。〔4〕组织学习，强化提升〔2022年8月—2022年6月〕。以建设学习型党组织为契机，通过“‘四学’专家基层行〞、“党员学习日〞、“读书节〞等形式，以及“白沙大讲坛〞、“星期六讲座〞等平台，广泛开展以“学理论提升思想素质、学法规提升政策水平、学科学提升创新能力、学业务提升开展本领〞为主要内容的“四学四提---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---升〞主题活动。学习活动要做到“沉边盖底〞，覆盖到党支部〔总支〕和每一个党员。〔5〕讨论提升，凝聚共识〔2022年8—9月〕。引导党支部〔总支〕和广阔党员围绕“如何推动组织创先进，如何促使党员争优秀，如何帮助群众得实惠〞、“建设汽车城，争做文明人〞等内容，采取座谈会、集中研讨、举办论坛、网络互动等方式，开展“创先争优大家谈〞活动，深入交流所思、所感、所为，进一步统一党员思想认识，明确创先争优活动的内涵、本质和要求，提出好记、好评、好做的具体要求，拿出重点工作举措。〔6〕抓好衔接，总结借鉴〔2022年8月〕。党支部〔总支〕对学习实践活动整改落实方案执行情况和长效机制建设情况进行总结，根据整改落实方案中“四明确一承诺〞的要求，明确今后一段时间加强长效机制建设的重点。〔7〕培植典型，以点带面〔2022年8—12月〕。按照“分类培植典型、全面辐射带动〞的原则，培植、选树效劳群众好、党建工作好且具有培养潜力的先进党支部〔总支〕，以及在城市规划建设、工程推进、工程管理等工作中涌现的能力突出、作风过硬、品德优秀、群众认可的优秀领导干部和党员。精心挖掘、提炼典型的先进事迹，充分利用报纸、刊物、网络、电视等媒体，集中宣传报道各类先进典型，开展巡回宣讲活动，以身边事教育身边人，大力营造学习先进、争领先进、赶超先进的浓厚气氛。〔8〕制定目标，公开承诺〔2022年8—9月〕。组织党支部〔总支〕负责人开展“访民问需、访能问计、访贫问苦〞活动。围绕“保证中心任务，推动日常工作，效劳党员群众，解决突出问题〞，开展“我参与、我承诺、我奉献〞活动，组织党支部〔总支〕、领导干部和党员进行公开承诺，激发创先争优的内在动力。党支部〔总支〕对党员的承诺事项是否客观实际、切实可行，是否符合群众要求进行审核。党支部〔总支〕的承诺内容要以公开栏、橱窗板报、党建网站等形式予以公布，党员的承诺要通过党员会议宣读、公...