关于《典型事故案例”以案为鉴，以案促改”警示教育活动方案》工作方案关于《典型事故案例”以案为鉴，以案促改”警示教育活动方案》工作方案根据《渡河回族区卫生健康委员会文件》（洛渡卫健[2022]52号）文件精神，从即日起至6月30日，开展典型事故案例”以案为鉴、以案促改“警示教育活动。一、工作目标通过开展以“以案为鉴，以案促改”为主题的安全教育宣传活动，不断增强员工的安全意识。通过专项检查活动，进一步消除安全隐患，最大限度地预防和减少各类安全事故的发生。二、组织领导我院由张院长任组长、科室各主任任成员的警示教育活动领导小组。保卫科具体负责此次活动的组织实施。三、主要任务和措施（一）开展“以案为鉴，以案促改“警示教育活动，使员工从思想觉悟上认识到安全工作的重要性，全面提高防范能力，有效防范事故的发生，营造良好的安全工作环---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---境。（二）保证消防安全疏散通道、安全出口畅通，消防安全疏散标志、消防设备处于正常状态，定期测试维护消防设施,及时发现整改火灾隐患，严格落实安全防范措施。（三）对各科室进行排查，检查各类医疗器械，存在安全隐患的及时进行整改。（四）健全组织制度，明确消防安全责任人及职责，完善消防安全教育培训、防火检查巡查、用火用电管理、重点部位管理、火灾隐患整改、消防档案管理等各项规章制度。四、阶段安排（一）部署发动阶段（2022年3月31日前）。结合实际,制定我院实施方案，细化责任分工，召开会议动员部署。（二）事故案例警示教育阶段（2022年4月1日-4月30日）。依据区卫健委整理的近年来全市典型事故案例情况，组织各科室观看事故警示教育片，分析事故案例教训，达到以案为鉴，触动内心，警示警醒的教育效果。（三）对照案例查摆问题（2022年5月1日-5月15日）。按照“边教育、边对照、边查摆、边整改”的原则，确保各科室安全责任履行到位，安全责任制度有效落实，有效管控重大安全风险，操作工位及设施设备正常运行，双重预防体系有效运行。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---（四）对照清单整改落实（2022年5月16日-6月20日）。建立问题清单，制定工作台账，逐步整改落实，通过深刻反思、彻底整改提升安全工作水平，确保良好的安全工作环境。（五）以案促改认真总结（2022年6月21日-6月30日）。对“以案为鉴，以案促改“警示教育活动进行全面总结，梳理汇总整改中存在的问题，建立完善长效的防控机制，确保医院工作的长期安全稳定进行。五、工作要求（一）加强组织领导，高度重视事故案件在安全生产工作中的警示教育作用，提高员工的思想觉悟，使安全第一的思想深入人心。（二）各科室严格贯彻落实安全生产责任制度，认真抓好落实、检查和督导，做好巡查、维护、维修记录，加强行政医疗值班，保证信息畅通，及时上报并解决安全隐患。（三）积极开展宣传教育，广泛宣传科普安全生活常识和自防自救知识，不断提升医院员工、病人及家属的防灾自救能力。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---