“三抓三促”行动实施方案6篇方案实施方案是指对某项工作，从目标要求、工作内容、方式方法及工作步骤等做出全面、详细而又明确安排的计划类文书，是应用写作的一种文体。以下是我整理的“三抓三促”行动实施方案6篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。“三抓三促”行动实施方案1一、参加培训人员：参加培训人员以总厂（公司）专兼职党务工作人员为主，同时根据党建带团建的要求，各级团组织负责人也纳入培训范围。详细岗位包括总厂（公司）各级党（团）组织书记、副书记，党群工作部、纪检监察（审计）室负责人及党务秘书等。二、详细学习安排培训计划每季度组织一期。培训遵循“干什么、学什么”、“缺什么、补什么”的宗旨，本着“以人为本、按需施教、教研结合”的原则，实行灵活多样的方式开展实施。20XX年主要学习内容安排如下：（一）第一季度（20XX年X月份）培训内容：怎样当好国企党支部书记主要讲解当好国企党支部书记的重大意义，结合公司实际党支部工作需要把握的重点以及如何开展党建工作等问题。培训方式：集中学习，现场讨论负责部门：党群工作部（二）第二季度（20XX年X月份）培训内容：创先争优活动专题培训了解创先争优活动的重大意义、指导思想、目标要求以及基本路径，探讨如何结合我公司的实际深入开展创先争优活动。培训方式：集中学---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---习，现场讨论负责部门：党群工作部（三）第三季度（20XX年X月份）培训内容：纪检监察工作简介从纪检的起源、进展引出当今纪检工作，结合当前反腐败形式，探讨工程建设、营运管理中如何充分发挥纪检监督的作用，实现在“关爱中监督”。培训方式：集中学习，现场讨论负责部门：纪检监察（审计）室培训内容：前往自来水公司学习、沟通党建工作阅历，感受百年水企沉淀的企业文化。培训方式：集中学习、现场讨论负责部门：党群工作部三、学习要求切实加强自身建设，全面提高政治和业务素养。建设学习型政党，是党的建设的重要任务。对于企业党务工来说，加强理论学习和实践，不断提高自身素养，是党对我们的基本要求。参加培训的同志要提高政治理论素养，牢牢把握企业党建工作的正确方向，要学会用马克思主义的立场、观点和方法分析问题，学会运用唯物辩证法，努力把握企业党建工作的规律，达到业务素养和讨论能力双提高，企业党建讨论上水平的目的。“三抓三促”行动实施方案2为进一步落实好“xxxxxxx”党建工作责任制，强化党组织书记履职尽责能力，着力解决基层党建工作中存在的突出问题和薄弱环节，切实提高全场党建工作科学化水平。经场党委讨论决定，在全场实施基层党建“书记项目”，详细方案如下：一、指导思想专心贯彻党的xxxxxxxxxx全会精神，全面落实从严治党要求，借鉴---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---经济建设项目化的理念、思路和举措，通过实施基层党建“书记项目”，制定项目申报、立项、实施、总结等工作流程，执行精细化管理，促进各级党组织书记当好破解难题、打造亮点的“先行者”，引领党建工作领先突破、创新进展，实现破解难题与工作创新的有机统一。二、工作任务（一）建立健全“xxxxxxx”党建责任制。压紧压实党委书记第一责任人责任，科学设置基层党建工作考核指标，建立健全落实“xxxxxxx”党建责任机制，把“抓书记”的要求落实到树立鲜亮导向、强化责任意识、提高重视程度上，把“书记抓”的要求落实到抓调查讨论，抓突破重点难点、抓工作创新上，确保把党建责任制落到实处。（二）解决重点难点问题。党委书记要亲自抓、负总责，分场党支部书记每人确定1-2个“书记项目”，乐观调动各方资源，凝聚形成工作合力，亲力亲为抓好项目落实，切实带动基层党建工作水平整体提高。（三）创建示范品牌。根据不同领域党建创新特点，突出抓好党建工作各项重点任务落实，强化分类指导，加强和改进农牧区“两新”组织等党建服务品牌创建工作，准时总结凝炼基层联系服务群众的好阅历好做法，努力打造一批有特色、有影响的基层党建工作品牌。三、主要措施（一）统筹安排部署，强化责任落...