吃空饷专项整治方案吃空饷专项整治方案为进一步加强干部作风建设，严肃组织人事纪律和财政纪律，维护社会和谐稳定和公平正义，推进党风廉政建设和反腐败工作深入开展，落实党的群众路线教育实践活动有关要求，切实解决人民群众反映强烈的突出问题，省委、省政府决定，20XX年9月至12月在全省开展"吃空饷";专项治理工作。为保证专项治理工作有力、有序、有效进行，根据《河北省"吃空饷";专项治理工作实施方案》，结合我局实际，制定本方案。一、总体要求推进党风廉政建设和反腐败工作深入开展，落实党的群众路线教育实践活动有关要求以纠正多领、冒领、骗领工资福利和对个人家庭补助为突破口，以严肃组织人事纪律和财政纪律为重点，以构建防范"吃空饷";长效机制为目标，切实解决组织人事和财务管理工作中存在的突出问题，为振兴河北体育、建设体育强省营造良好的社会环境。二、治理范围和清理对象2、明确责任，严肃处理。机关各科室、咨询中心要充分认识专项治理"吃空饷";问题的必要性和重要性，在局机关"吃空饷";";专项治理工作领导小组的领导下开展统计、总结专项治理工作。局机关"吃空饷";专项治理工作领导小组办公室设立举报电话：2040906，在局办公楼设立举报箱，接受广大干部职工和社会各界监督举报。市吃空饷专项治理领导小组办公室设在市财政局。电话：82138183、积极推进，力求实效。各科室、咨询中心要把治理工作与维护我市改革发展稳定大局有机结合起来，既要积极开展治理工作，又要讲究方式方法，避免激发新的矛盾。在科室内部加大宣传教育力度，动员广大干部职工积极参与，形成工作合力，确保治理工作实现预期目标。4、其他要求。市本级"吃空饷";专项治理工作从20XX年9月10日开始，至20XX年12月20日结束，共需要4个月的时间，分五个阶段开展。各科室要按照各个阶段的要求，报送"吃空饷";人员信息及相关资料，以便及时汇总上报市清理"吃空饷";领导小组办公室。同时专项治理工作办公室要建立定期报告制度，于每周一将上周工作开展情况，报市本级"吃空饷";专项治理办公室。五、本实施方案由市旅游局"吃空饷";专项治理工作领导小组办公室负责解释。第三篇：吃空饷专项整治方案根据《周口市深化"转创";活动、推进"狠抓落实年";工作方案》（周办〔20XX〕4号）要求，为进一步规范公职人员管理，严明工作纪律，切实解决机关干部长期缺岗不上班"吃---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---空饷";问题，依据《公务员法》、《地方各级人民政府机构设置和编制管理条例》等相关法律法规，经研究，决定在全市范围内开展公职人员"吃空饷";问题专项治理工作。现制定如下方案。一、治理范围全市各级各部门的公职人员。二、治理对象1、不符合政策规定，以借调、病休、停薪留职等名义不在岗仍领取工资和津贴补贴的；2、经组织选派或非经组织选派外出学习期满未回原单位工作仍在原单位领取工资人员；3、长期旷工或请假，无正当理由逾期不归不在岗仍领取工资和津贴补贴的；4、在职人员自动离职或离退休人员死亡或被宣告失踪后，仍领取工资和津贴补贴的；5、达到退休年龄，未按规定办理退休手续，仍按在职人员标准领取工资、补贴的人员；6、调动后仍在原单位领取工资和津贴补贴，又在新单位领取工资和津贴补贴的；故意隐瞒情况虚报冒领工资、补贴归单位或个人使用的；7、被判刑或者受到纪律处分后，未按相关规定降级或停发工资，仍按原职级领取工资、补贴的人员；8、将差额拨款或自收自支事业单位人员列入全额拨款事业单位领取工资和津贴补贴的；9．企业下岗、内退人员领取生活费后，又在财政供给单位就业领取工资的人员；10、其他各类虚报人员编制，冒领财政拨款的。三、治理方法此次专项治理工作由市"转创办";牵头，会同组织、编办、财政、人力资源和社会保障等部门组成专项治理办公室，统一组织，分级实施，治理工作分为自查自纠、集中核查、整顿规范三个阶段。(一)自查自纠阶段(6月1日一6月20日)。各级各部门召开动员会，按照方案要求，认真开展自查，明确专人负责。结合本单位机构编制管理册、工资表、花名册、考勤记录等相关信息，摸清底数...