多金属采矿场工余安全生产提升计划AccordingToTheActualSituation,ThroughScientificPrediction,WeighingTheObjectiveNeedsAndSubjectivePossibilities,TheGoalToBeAchievedInACertainPeriodInTheFutureIsPutForward.---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---深思远虑目营心匠ThinkFarAndSee,WorkHardAtHeart多金属采矿场工余安全生产提升计划温馨提示：该计划书文本主要根据实际情况，通过科学的预测，权衡客观的需要和主观的可能，提出在未来一定时期内所达到的目标以及实现目标的必要途径。文档可根据实际情况进行修改和使用。部门：多金属采矿场时间20__.10.23责任人：刘宏发员工工余安全意识情况：当前员工工余安全意识较好,有工余时间去旅游的、参加集体活动的,有参加自学的。但在工余时间发生事故、造成伤害的情况的还没有发生过。员工获得工余安全知识的方法还是从电视上及日常生活中。从总体上看员工工余安全意识较好。员工工余安全宣传计划：---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---1)在场部主任、工会主席的领导下确定工会为工余安全的主要管理部门,负责对工余安全管理的宣传、培训,负责对员工居住区防火、防盗、防电、防汛、防煤气中毒、防乱接乱放等方面的管理。应掌握员工的住址和联系方式,实行跟踪管理。做到管好自己的人,看好自己的门,切实做到防患未然。2)工会每年根据实际情况在员工中进行调查,制定适合本企业的员工工余安全宣传计划,并报安委会批准实施,计划内容应涵盖以下内容：a）交通安全知识；b）工余活动安全注意事项；c）法律、法规；d）如何预防工余意外；e）发生工余意外事故后的报告和自救、处置方法。3）应采取多种灵活有效的手段(宣传栏、贴图、播放光盘、视频、海报、派安全员到员工居住相对集中的地方进行宣讲等)对工余安全进行宣传,并根据计划开展安全健康活动(演讲、征文、讲座、座谈会等)。而在工作更可以通过---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---切实可行的手段将工余安全教育深入职工中：在工人的行走路线边设立安全警示标语牌。让每一员工在工余之时、在有意识与无意识之中受到潜在的安全意识宣传教育,在有形与无形当中、在接受与非接受之间提高员工的安全意识。安全宣传资料应传阅或张贴,包括家庭和矿区。同时在开班前会及安全例会时,应将工余安全教育的内容融入其中,提高员工的工余安全意识。员工工余培训计划：1)组织员工进行工余安全培训,培训包括工余安全意识、工余安全事故的预防、分析等;重点开展交通、消防、防盗、毒品、酒精、情绪、野外活动、公共安全、食品安全等方面的危害识别及预防的培训。根据不同时期或季节制定本期工作重点及工作计划。如：遇到较大疫情时,要向广大员工宣传防范知识,注意事项和疫情辨识等知识;冬季、夏季宣传防汛、防潮、防暑、防煤烟中毒、防冻等。2)通过职工要求的五个自觉和五个严禁的广泛宣传,从家庭和幸福责任感等方面,唤起员工对安全的重视。通过叮咛、嘱咐、相互关心生活这种最一般的日---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---常接触,提高员工的工余安全意识。五个自觉内容包括：a）自觉树立正确的世界观、人生观、价值观；b）自觉加强学习,掌握岗位技能；c）自觉提高自身素质；d）自觉参与健康向上的集体和社会活动,遵纪守法；e）自觉培养健康的生活方式。五个严禁内容包括：a）严禁酗酒、滋事、违反治安管理；b）严禁参与赌博、吸毒、贩毒；c）严禁通宵打麻将和夜不归宿；d）严禁观看、传播淫秽物品和参加任何色情活动；e）严禁参加非法活动,做到遵纪守法。3)工会应建立工余安全事故(事件)台帐,员工应把每件工余安全事故(事件)及---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---时、如实汇报本部门负责人,各部门对本部门员工的工余安全事故(事件)应进行及时、认真的调查、分析,对有代表性的事故(事件)要进行全面的宣传。对于重大的工余安全事故(事件)要上报安监部门。4)通过致《全体员工家属的一封信》,动员家属打亲...