2022年工商局作风建设工作方案

工商局作风建设工作方案一、指导思想坚持以邓小平理论和“三个代表〞重要思想为指导,深入学习实践科学开展观。根据新形势新任务要求,以务实的态度、改革的精神,全面加强领导干部和机关作风建设,弘扬新风正气,抵抗歪风邪气。着力统一思想,凝聚力量,以加强机关作风建设为重点,全面推进机关的党风建设工作,突出素质教育,优质效劳和创立“学习型、效能型、效劳型、廉洁型〞机关,标准执法行为,建设一支思想健康、作风过硬、文明礼貌、文明执法的工商行政管理队伍。着力解决群众反映强烈的突出问题,努力实现全市党风政风、领导干部和领导机关作风的进一步好转,为推动我市和谐社会建设提供有力保障。二、组织领导三、工作重点〔二〕建立首问责任制度。按照省委和市委提出的要求,以“效劳意识、效劳态度、效劳质量〞为内容,各级机关要开展“以各级机关为重点〞的首问责任制活动。杜绝出现以下几个问题:一是不求进取,得过且过,遇到难事绕道走等不作为问题;二是办事拖拉,程度繁杂,互相推诿作为问题;三是索拿卡要,不给好处不办事,给了好处乱办事等乱作为问题;四是用公款大吃大喝、出国〔境〕旅游和进行高消费娱乐活动及下基层兴师动众、吃喝玩乐、增加基层负担问题;五是架子大、口气大,态度生硬,“衙门“作风问题。四、主要措施〔一〕加强领导,责任落实。为加强“作风建设〞工作,各级部门要把作风建设工作落到实处,一把手负总责,实行一级抓一级,层层抓落实,将工作落实到科〔股〕室,基层工商所,落实到岗位,落实到每一个干部职工。各县级局、XX县区分局于_月__日前,将“作风建设工作〞方案及“效劳经济保增长,改善民生保稳定〞主题活动月实施方案,通过oa上报市局作风建设领导小组办公室。〔二〕制定方案,加强督查。各单位要将“工作建设〞工作列为目标管理的重要内容,各县级局、XX县区分局都要制定“作风建设〞工作方案,制定规章制度,要以制度解决突出问题,对思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等方面存在的突出问题进行有效整治;要以作风建设为抓手,推动各项工作的进一步落---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---实;要领导干部和领导机关带头,发挥示范表率作用。各级单位要层层召开发动会,成立督查小组,要在人力、物力、财力上予以保障。对效劳窗口、重要部门、重大工程进行监督,对群众反映的突出问题,组织开展专项督查,对存在问题的单位和个人及时提出整改和处理意见。还可向社会各界和党政机关聘请专、兼职机关作风建设监督,形成覆盖面广、活动经常、监督有效的监督网络。各县级局、XX县区分局要随时接受市委作风建设领导小组的督察。〔三〕真抓实干,务实求效。按照省委、市委的部署,各级机关要办好作风建设“主题活动月〞活动。开展主题活动是加强作风建设的有效载体和重大举措。_月份各单位就以“效劳经济保增长,改善民生保稳定〞作为主题活动,组织机关干部下企业、进村组、入社区。每个村〔居委会〕至少安排_名机关干部,下基层的干部要重点做好扶贫帮困工作,从群众最现实、最迫切、最关心最需要解决的实际问题入手,做好“三问〞、“三保〞工作;认真做好宣传政策、调查研究帮扶解困、促进开展、维护稳定等方面的工作,并做到及时反应,将好的典型、经验及时上报“作风建设〞办公室。〔四〕组织民主评议。组建评议小组,对机关部门作风进行民主评议。将评议结果,在一定范围内公布,以此鼓励先进,鞭策后进,真正到达转变干部作风的目的,推动我局“作风建设〞工作开展,使我局各项工作跃上新的台阶。内容总结〔1〕工商局作风建设工作方案“一、指导思想坚持以邓小平理论和三个代表〞重要思想为指导,深入学习实践科学开展观〔2〕根据新形势新任务要求,以务实的态度、改革的精神,全面加强领导干部和机关作风建设,弘扬新风正气,抵抗歪风邪气〔3〕二是办事拖拉,程度繁杂,互相推诿作为问题---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---

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