2022年编制委精神文明创建方案2篇

编制委精神文明创立方案2篇第一篇为积极推动我办精神文明建设,根据市委办公室、市政府办公室?关于创立省级文明城市工作的实施意见?要求,结合我办实际,制定本方案。一、指导思想以邓小平理论和“三个代表〞重要思想为指导,全面贯彻党的十七大、十七届六中全会和省第十三次党代会、市第七次党代会精神,深入贯彻落实科学开展观,着力提高领导干部文明素质,提高群众幸福感和城市文明度,为2022年创立省级文明城市,2022年创立全国文明城市添砖加瓦。二、总体要求牢固树立和全面落实科学开展观,紧紧围绕市委市政府中心工作,以理想信念教育为核心,以职业道德建设为根底,以“知荣明耻〞为内容,以促进和谐开展为目标,解放思想、实事求是、与时俱进,创新机制、创新内容、创新形式,不断提高全办领导干部思想道德水平和科学文化水平,保持市直机关文明单位称号,使机构编制更好地效劳经济社会开展。三、创立措施〔一〕加强道德建设,树立行业新风按照“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献〞的公民根本道德标准要求,广泛开展以为人民效劳为核心的公民道德实践活动,不断提高全体领导干部的道德素养,培育有理想、有道德、有文化、有纪律的干部队伍。1、积极开展社会志愿效劳活动。成立志愿者效劳队,以“学雷锋〞、帮贫扶困等内容为主题开展形式多样的社会志愿者活动。2、积极开展传统节日的民俗和文化娱乐活动。安排好清明、端午、中秋和春节等中国传统节日的民俗和文化娱乐活动,提高民族凝聚力。3、加强青少年的思想道德建设,关心培养其成长。组织他们学知识、受教育、开展有益活动。〔二〕标准窗口效劳,树立良好形象倡导精细化管理、人性化效劳,引导每一位干部群众融入到精神文明创立活动中去,从小事做起,从身边做起,不断提升效劳水平和效劳质量,树立市编委办良好的社会形象。1、开展文明行业和窗口创立工作。在全市机构编制系统开展“优化开展环境,提高效劳效能〞、党员干部公开承诺等活动,推进政务诚信。2、开展文明单位创立活动。进一步完善惩防体系建设等内部管理制度,推进文明行政。3、深化农村精神文明---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---创立活动。结合党员干部联系群众活动,积极开展“城乡结对共建、共创乡风文明〞活动。〔三〕加强环境卫生管理,创造优美效劳环境落实卫生监管责任制,划分责任区域,细化任务、明确责任。加强卫生检查力度,确保环境卫生管理工作标准有序。开展“美化、净化单位环境〞活动,以创造整洁、舒适、优美的环境为目标,以治理环境卫生、去除卫生死角、绿化美化环境为重点,保证单位环境卫生水准的稳步提高。〔四〕推进单位文化建设,弘扬精神坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众,通过多渠道、多层次、全方位的宣传,把文明创立的主要任务和各项政策措施宣传到位。1、在市机构编制信息网、?市编委办机构编制信息?等平台开辟创立专题,插植文明创立公益广告。2、在公共场合制作一批文明创立户外宣传牌,在单位内部设置一些固定的、温馨的提示牌和文明用语牌。3、宣传一批典型。对创立积极性强、效果明显的先进科局和先进个人的加强宣传。同时,积极开展健康文明、情趣高雅的文体活动。利用业余时间和节假日组织登山、乒乓球、红歌等多种文体活动。推进精神文明建设走向深入。四、实施步骤〔一〕宣传发动和准备阶段。时间为2022年一季度。主要是组织干部职工学习有关文件,提高认识,统一思想,端正态度,制订工作方案,成立领导小组,加快精神文明创立工作的协调运转。〔二〕具体组织和实施阶段。时间为2022年二、三季度。主要是对照年初工作安排和精神文明创立工作目标的要求,一件一件抓落实,并及时总结经验教训,确保统筹规划,合理安排,稳步实施,分段推进。〔三〕自检和评比验收阶段。时间为2022年四季度,主要是对照县级文明单位验收标准,积极开展自查自纠,积极整改,同时报请有关部门进行检查验收。五、创立要求1、加强领导,明确责任。成立编委办主任为组长的精神文明建设领导小组〔名单见附件〕。领导小组组长负责牵头抓总,为精神文明建设首要责...

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