深圳市龙岗区龙岗街道育贤小学事业单位岗位设置方案为做好我龙岗区育贤小学岗位设置和人员聘用工作，根据国家、省有关政策规定，结合本校实际，制定本方案。一、指导思想坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，以科芋发展观为统领，按照全市岗位设置管理有关控制目标要求，结合单位现有在册正式工作人员实际，合理设置本校岗位数量、等级和结构比例，为本校实施岗位设置管理制度和人员聘用制度打下良好葩。二、基本原则坚持党管干部、党管人才的原则；坚持按需设岗原则；坚持科学合理、精简效能原则；坚持现实需要与未来发展相结合原则。三、政策依据（一）《事业单位岗位设置管理试行办法》（国人部发〔2006〕70号）及其《实施意见》（国人部发〔2006〕87号）；（二）《广东省事业单位岗位设置管理实施意见》（粤人发〔2008〕275号）;（三）《深圳市事业单位岗位设置管理实施方案》（深人社发（2010）109号）。四、单位基本情况（一）工作职责龙岗区育贤小学是龙岗区所辖的一所全日制公办小学。主要生源于龙东社区。学校在上级党委政府以及区教育主管部门关心支持下，走内涵式发展新路子，学生德、智、体、美全面发展，办龙东社区人民满意的教育。（二）人员结构1、基本情况：龙岗区育贤小学是龙岗区所辖的一所全日制公办小学。主要生源于龙东社区，现有25个教学班，师生员工近1381余名，学校占地面积约2・66万平方米。学校经费由区教育局全额拨款。2、编制员额情况：现有事业编制50名。配备领导职数3个，分别为正校长1个，副校长2个。3、人员情况：在编人数42人。其中，管理人员3人（单位领导正职1人、副职2人；），占现有在编人员总数的7.1%;专业技术人员总数42人（中级24人，聘任伯人；初级18人,聘任18人）,占现有在编人员总数的92.9%;除在编人员外，现有雇员及具有正---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---式人事关系工作人员34人。4、兼职情况：管理人员兼职专业技术岗位3人。聘任中级职务3人。五、拟设岗位情况（一）本校拟设常设岗位总量50个。其中，管理岗位3个，占常设岗位总量的6%;专业技术岗位47个，占常设岗位总量的94%。主体岗位为专业技术岗位，占常设岗位总量的94%。（二）管理岗位的数量、等级、结构比例管理岗位拟共设3个，占常设岗位总量的6%,九级岗位1个，占管理岗位总量的33%;十级岗位2个，占管理岗位总量的67%。（三）专业技术岗位数量、等级、结构比例专业技术岗位拟共设47个，占常设岗位总量的94%。其中，高级专业技术岗位3个，全部定位副高级岗位，占专业技术岗位总量的6%。分别为五级岗位1个，占副高级岗位总量的33%;六级岗位1个，占副高级岗位总量的33%;七级岗位1个，占副高级岗位总量的33%。中级岗位25个，占专业技术岗位总量的53%。其中，八级岗位8个，占中级岗位总量的32%;九级岗位10个，占中级岗位总量的40%;十级岗位7个，占中级岗位总量的28%。初级岗位19个，占专业技术岗位总量的40%。其中，十一级岗位2个，占初级岗位总量的53%;十二级岗位9个，占初级岗位总量的47%。六、拟设置非常设岗位情况。本校拟设非常设岗位总量34个。其中，技术技能岗位26个，占非常设岗位总量的76%;综合服务岗位8个，占非常设岗位总量的34%。七、其他需要说明的问题无深圳市龙岗区龙岗街道育贤小学二O—一年十一月---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---深圳市龙岗区龙岗街道育贤小学事业单位岗位设置方案深圳市龙岗区育贤小学二O--------年十一月---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---