县委员会机构编制委员会办公室2022年部门预算安排及“三公”方案第一部分：中共昭平县委员会机构编制委员会办公室概况一、主要职能（一）贯彻执行党中央、国务院、中心编委和自治区、贺州市有---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---关行政管理体制和机构改革以及机构编制管理的政策法规；拟订本县行政管理体制和机构改革以及机构编制管理的规定和方法；探讨制定县机构编制工作中长期规划及年度工作安排；负责对本县机构编制实行统一管理和监督，统一管理全县各级党政机关，人大、政协，群众团体机关（以下简称党政群机关）的机构编制工作；协调（负责）全县各级事业单位的机构编制管理工作；对全县机构编制进行宏观管理和总量限制。（二）探讨拟订全县行政管理体制和机构改革的总体方案，审核---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---县直党政群机关和乡镇机构改革方案；指导协调全县各单位机构改革工作。（三）审核县直党政群机关和乡镇党政机关的职能配置、机构设置、人员编制和领导职数；审核全县党政群机关内设机构和领导职数的调整；协调县直党政各部门之间，县直各部门和乡镇之间的职责分工。（四）负责行政管理体制和机构改革及机构编制管理的理论探讨---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---和信息传递、沟通工作，负责机构编制工作的状况综合、干部培训及统计业务工作。（五）拟订县直党政群机关、各乡（镇）行政编制总额安排方案审核县党政群机关科级机构的设置；审核县直党政群机关、乡（镇）行政编制总额的调整。（六）负责纳入机构编制部门管理的事业单位登记管理工作；依法爱护核准登记的事业单位有关登记事项的合法权益；监督事业单位---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---登记管理条例和细则的执行，依法处理事业单位违反条例和细则的行为；供应事业单位登记管理社会服务。（七）探讨拟订全县事业单位管理体制和机构改革方案；审核县委、县人民政府直属事业单位的机构编制方案；审核县直党政群机关所属事业单位的机构编制方案；审核县、乡（镇）事业单位的设置和调整；审核县直事业单位相当副科级以上机构级别；指导县、乡（镇）事业单位机构编制管理和机构改革工作；负责事业单位登记管理工作。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---（八）监督检查全县各级党政群机关、事业单位贯彻执行机构改革和机构编制工作的政策、法规状况；会同有关部门建立机构编制预算管理机制和监督惩处制度，并详细组织实施。（九）探讨制定全县机构编制电子政务规划并组织实施；负责全县机构编制实名制管理，探讨制定全县机构编制电子政务管理制度并组织实施；负责政务和公益域名注册管理工作。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---（十）承办县委、县人民政府和县委机构编制委员会交办的其他工作。二、机构设置状况中共昭平县委员会机构编制委员会办公室共有办属单位3个。其中行政单位1个，办属参照公务员管理事业单位1个，办属非参照公务员管理全额事业单位1个。行政单位是中共昭平县委员会机构编制---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---委员会办公室，办属参照公务员管理事业单位是：昭平县事业单位登记管理局。办属非参照公务员管理全额事业单位是：昭平县行政体制与机构改革探讨室。中共昭平县委员会机构编制委员会办公室机关本级内设机构2个，即综合股、机构编制股。三、人员构成状况---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---中共昭平县委员会机构编制委员会办公室人员编制总数为15名，其中行政编制6名，事业编制9名。实有财政供给人数14人，其中行政在职人员4人，事业在职人员10人，退休人员3人。详细状况如下：（一）中共昭平县委员会机构编制委员会办公室。行政编制6名，财政供应单位编制内实有人员4人，其中行政编制在职人员4人，工勤事业在职人员1人，退休人员3人。---本文来...