附件2：《江西省发展和改革委员会建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施方案》的任务分工为落实《江西省发展和改革委员会建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施方案》的各项任务，结合我委机构职能，具体分工(除特殊说明外，任务分工首位为牵头单位)如下：一、加强反腐倡廉教育，筑牢拒腐防变的思想道德基础1、定期对在职和新任职处级领导干部进行廉政勤政培训，把反腐倡廉教育贯穿于领导干部的培养、选拔、管理、使用等各环节。(监察室、人教处、直属机关党委)2、党组理论中心组带头学习反腐倡廉理论和规定，定期安排专题学习交流。党组和各单位党政主要负责人定期讲廉政党课。(直属机关党委、人教处、监察室)3、加强对全体工作人员特别是党员干部的反腐倡廉教育。(直属机关党委、人教处、监察室和其他各单位)二、加强制度建设，保证从源头上预防和反对腐败4、完善党组和行政领导班子重大事项集体决策制度。认真执行并进一步完善投资办公会制度等行之有效的决策制度。完善党内情况通报、情况反映、重大决策征求意见等制度。完善领导干部民主生活会制度等。(办公室、直属机关党委和其他各单位)5、全面落实《党风廉政建设责任制实施细则》，强化责任考核与责任追究。(监察室和其他各单位)6、围绕发展改革中心工作，推进机关行政效能建设，使规章制度不断适应业务工作和反腐倡廉工作的要求。(办公室和其他各单位)7、深化干部人事制度改革。健全干部选拔任用、考核评价的制度体系，完善干部监督协调机制。探索与发展改革工作相适应的干部业绩考评指标和评判标准，探索干部能上能下、能进能出的通道和机制。研究制定机关干部轮岗交流工作的实施意见，加大轮岗交流工作力度。探索研究党政领导干部辞职制度。完善委属单位领导干部任期制、中层干部聘任制等制度。(人教处)8、继续深化行政审批制度改革。（政策法规处、其他相关单位）9、健全机关内部协调配合制度，进一步明确相关职能机构---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---的职责分工和权限。(涉及职责界定、工作协调的内容分别由人教处、办公室牵头)l0、切实落实《江西省发展和改革委员会行政许可办理暂行规定》，健全实施行政许可的办公制度，确立统一的行政许可程序规则。(办公室和政策法规处)11、进一步完善《江西省发展和改革委员会行政许可设定、实施及监督过错责任追究制度（试行）》，完善内部监督控制机制，加大对不当行政行为的行政纪律和组织纪律约束。(政策法规处、办公室、监察室)12、完善行政执法责任制，合理设定执法程序，实行执法依据公开制度、执法过错责任追究制度和执法行为评议考核制度。(政策法规处、办公室、监察室)13、加强重要商品价格和收费等的执法监督检查。(省价检局、商价处、收费处)14、大力推进政务公开。制定机关政务公开暂行办法。严格界定不宜公开和限制公开的政务信息的范围和内容，强化保密工作。健全政务公开保障和监督机制，实行政务公开责任制，加强对政务公开的监督检查。(办公室、监察室和机关其他处室)15、努力办好省发改委门户网站，及时发布职责范围内涉及经济社会发展的发展规划、年度计划、政策措施、国有企业产权交易等政务信息。(办公室、省信息中心)16、认真执行行政诉讼和行政复议制度，及时纠正违法或不当行政行为。(政策法规处、省价检局)17、全面落实《国务院关于投资体制改革的决定》，完善配套法规和文件。(投资处、政策法规处、外资处)18、推进《江西省政府投资管理办法》的立法进程。制定预算内投资、专项建设基金等政府投资的管理办法。完善政府投资项目决策机制。探索建立项目审批责任制度。建立健全审批项目的后续监管制度。建立健全政府投资项目招标管理制度，加强政府投资项目招标代理机构资格管理。建立政府投资责任追究制度。(政策法规处、投资处、稽察办和其他相关业务处、省工程咨询中心)19、加快《江西省重大建设项目稽察办法》的立法进程。完善重大建设项目稽察制度，建立健全稽察信息披露制度，加强对重大项目的监督检查。(稽察办、投资处、政策法规处)20、在扎实试点的基础上...