关于选聘社区干部和社会工作者的实施方案关于社区社会工作者缺员选聘实施方案根据中共xxx市委办公室、xxx市人民政府办公室?关于进一步加强社区建设的实施意见?〔攀委办发〔2022〕18号〕和中共xxx市委办公室、xxx市人民政府办公室?关于印发xx市第八届村〔居〕民委员换届选举工作实施方法的通知?〔攀委办发〔2022〕71号〕文件精神，现就我县社区社会工作者缺员选聘工作制定如下实施方案：一、指导思想以“三个代表〞重要思想为指导，全面贯彻落实党的十七大精神，牢固树立以人为本的科学开展观，按照构建社会主义和谐社会的要求，选聘出一批政治素质强、思想素质硬、工作作风实、业务能力优、职业道德好的社区社会工作者，为不断开创我县和谐社区建设的新局面而奠定坚实根底。二、选聘的原则〔一〕坚持公开、公平、公正选聘的原则。〔二〕坚持择优选聘的原则。按笔试和面试的总成绩，从高到低，依次递补聘用。〔三〕优选岗位的原则。参加XX县区社区社会工作者竟聘的报名人员，如果报名人数达不到1：3开考比例，减少社工选聘名额。根据所选聘人数的1：2的比例从高到低确定入围面试分数线，统一面试。参考人员按笔试和面试的总成绩，从高到低，优先选择聘用岗位。三、选聘的岗位名称和职数〔一〕选聘的岗位名称。XX县区社区社会工作者。〔二〕选聘的职数。XX县区选聘社区社会工作者7名。攀莲镇城北社区2名、攀莲镇新北社区1名、城南社区2名、丙谷镇观音阁社区1名、白马镇挂榜社区1名。四、选聘的条件〔一〕拥护党的路线、方针、政策，遵守国家的法律法规，政治素质好、责任心强，无违法违纪行为，在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致。〔二〕效劳意识强，对工作认真负责，有独立完成社区的各项工作任务的能力。热爱社区工作，热心为社区居民群众效劳，有一定的组织能力、创新能力和较强的口头表达能力。能带着社区居民群众依法开展“自我管理、自我教育、自我效劳〞的居民自治活动，能自觉接受群众的监督。〔三〕身体健康，能够坚持正常工作。〔四〕具备高中、中专〔含技校〕及以上学历，年龄在28周岁〔以报名截止时间为准〕以下。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---持有计算机国家一级证书或社会工作师初级证书的年龄放宽到30周岁。〔五〕具有XX县区户籍。〔六〕凡有以下情况之一者，不得报考：1.受过刑事处分或被公开开除公职的。2.有违法、违纪行为正在接受立案审查的。3.在此前公开招考过程中被招考主管机关认定实施了考试作弊行为的。五、选聘的方法步骤〔一〕报名时间、地点、所需材料及费用收取。⒈报名时间。2022年2月13日至15日。2.报名地点。XX县区民政局基层政权股。3.报名所需材料：本人身份证、户口簿、毕业证书、等级证书、获奖证书原件及复印件，近期1寸免冠彩色照片2张。2022年应届毕业生凭学生证或学校出具的的有效证明报名。考试合格的拟聘用的人员在2022年7月31日前凭毕业证办理聘用手续，超过规定时间未取得毕业证书的，不予聘用，责任由报考者自负。4.费用收取：报名费按县物价局核准的标准收取，即按考试的科目收费，每科收取50元；面试费80元；体检费自理。〔二〕考试。1.领取笔试准考证时间和地点：2022年2月22日至24日在米XX县区民政局基层政权股领取。2.笔试时间和地点：2022年2月25日上午8：30—10：30在米XX县区第一小学参加笔试。3.考试范围：行政职业能力倾向测验、社会工作实务〔初级〕、公文写作和计算机根底知识应用。4.开考比例：按聘用职数与报名人数1：3的比例开考。5.公布笔试成绩。2022年2月26日在县民政局办公楼张榜公布。〔三〕面试。1.面试比例：按聘用职数的1：2的比例进行面试。2.领取面试通知书时间和地点。2022年2月27日在XX县区民政局基层政权股领取。3.面试时间和地点：2022年2月29日上午8：30—15：30在XX县区民政局会议室参加面试。4.面试成绩公布。面试成绩当场向考生公布，由考生签字确认。〔四〕综合成绩公布。1.综合成绩的计算。笔试成绩占总成绩的70％，面试成绩占总成绩的30％，即综合成绩=笔试总成绩ⅹ70%＋面试成绩ⅹ30%。2.综合成绩的公布。2022年3月3日在县民...