关于招聘方案范文集合10篇关于聘请方案范文集合10篇为了确保事情或工作有序有力开展，就经常须要事先打算方案，方案是为某一行动所制定的详细行动实施方法细则、步骤和支配等。那么大家知道方案怎么写才规范吗？以下是我收集聘请方案10篇，欢迎大家共享。聘请方案篇1依据《长沙市教化局直属学校聘请老师公告》精神，经市教化局、市人力资源和社会保障局备案认可，现将我校聘请考核工作实施方案公布如下。一、聘请岗位毕业生岗位：语文、物理、化学、生物、政治、历史、地理电教各1人，英语、心理学、通用技术各2人，数学3人骨干老师岗---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---位：数学、物理、化学、政治、历史、地理各1人二、考核时间：20xx年6月5日（星期日）上午8∶00起先三、考核地点：南周中学北校区（新校区）四、考核方法：1、全部参与考核人员都应当于上午8：00准时到学校，考核依次以抽签的方式确定。2、电教、通用技术岗位考核由面试，试教和技能素养测试组成，其他岗位的考核由面试和试教组成，面试试教同时进行。3、面试、试教时间每人共20分钟（面对评委）；考核打算时间1小时，试教、技能素养测试详细内容当场抽取。4、考核满分为100分（保留一位小数），其中面试、试教分值比为2:8，面试、试教和技能素养测试的分值比为---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---2∶5∶3；考核最终得分为考核组评委去掉一个最低分和一个最高分后的平均分。5、考核评委小组在考核结束后当场评分、统分并宣布成果。6、参与考核的人员，凭本人《身份证》和《笔试准考证》参与考核，缺少上述证件之一者不能参与考核，考核时不得自带任何资料；未能按时参与考核的应聘人员视为自动弃权。五、联系方法：学校地址：长沙市开福区芙蓉北路经开区（乘坐128路公交车至终点站）联系电话：*****联系人：z长沙市南周中学聘请方案篇2一、聘请安排本次公开聘请安排聘请人员322名。其中：编内聘请287人，编外储备35人。为落实自治区关于“促进六类基层服务项目期满高---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---校毕业生就业”和“促进蒙古语授课毕业生就业”的政策规定，聘请安排中支配128个名额用于聘请符合本次报名条件服务期满的六类基层服务项目高校毕业生(简称“六项目专项”)，支配49个名额用于聘请符合本次报名条件的蒙语授课、蒙汉兼通高校毕业生(简称“蒙授专项”)。六项目专项包括：选聘高校毕业生到嘎查村任职工作;高校毕业生“三支一扶”安排;高校生志愿服务西部安排;农村义务教化阶段学校老师特设岗位安排;高校毕业生社区民生工作志愿服务安排;面对中小企业和非公有制企业选拔储备高校毕业生安排和纳入盟和旗县市人力资源和社会保障部门日常管理的储备人才。详细聘请岗位及---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---安排聘请人数详见聘请安排表(附后)。二、报名(一)报名条件应聘人员符合报名基本条件和各聘请岗位详细条件方可报名参与聘请考试。1、基本条件：(1)具有中华人民共和国国籍;(2)遵守宪法和法律;(3)具有良好的品德;(4)具有适应岗位要求的身体条件。2、详细条件：各聘请岗位学历、专业、年龄、执业资格、职称资格、户籍等条件见聘请安排表。(二)符合报名基本条件和详细条件的20xx年应届毕业生可以报名参与应聘。(三)下列人员不得参与应聘：1、现役军人;2、列入行政或事业正式编制的试用期内公务员和试用期内事业单位聘用人员;3、定向招录培育的公务员或未满最低服务期的公务---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---员;4、曾因犯罪受过刑事惩罚的或曾被开除公职的人员;5、法律、法规规定不得应聘的其他情形人员。三、聘请程序聘请实行考试与考察相结合的方式，根据发布聘请公告，报名与资格初审，公共科目笔试资格复审与专业测试，体检与考察，确定聘用、储备人员并公示，办理聘用合同、储备协议签订及相关手续等程序进行。(一)发布聘请公告聘请公告由盟人力资源和社会保障局负责在《兴安日报》、盟人...