县交通局2021年机关效能建设“回头看”活动实施方案县交通局2021年机关效能建设"回头看'活动实施方案为巩固和扩大机关效能建设成果，进一步转变工作作风，规范工作流程，提升工作效能，依据《关于转发x县效能建设"回头看'活动实施方案的通知》及相关会议精神，结合我局实际，制定本实施方案。一、指导思想全面贯彻落实科学进展观，围绕全县"全省创第一、中部进十强、全国争百强'奋斗目标，以"产业集聚突破年'、"城镇建设会战年'、"反腐倡廉制度建设执行年'、"干部素养提升年'等活动为载体，切实解决在交通建设和行业管理中存在的突出问题，以一流的工作作风，一流的工作标准，一流的工作业绩，推动x经济社会又好又快进展。二、主要任务重点开展"八对比八检查'，实现"五个进一步'工作目标，即对比科学进展要求，检查思想观念、精神状态、工作方式是否适应新时期新形势的进展需要；对比提高干部职工素养力量要求，检查是否坚固树立终身学习的理念，是否还存在不想学、不会学的问题，是否做到勤奋好学、学以致用；对比部门职责要求，检查是否履行工作职责，做到依法办事、优质高效、群众满足，是否做到精简审批环节、窗口授权到位、审批项目入驻到位、配齐配强窗口人员，真正体现"一站式'、"保姆式'服务；对比转变作风要求，检查工作作风是否涣散，是否---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---存在不在岗、不在行、不在状态的状况，工作态度是否文明礼貌，是否存在门难进、脸难看、话难听、事难办等现象；对比明确权责的效能机制要求，检查各项规章制度是否建立健全，政令是否畅通，监督管理措施是否有效，是否存在规章制度不落实、形同虚设等现象；对比勤政为民要求，检查是否关注基层、关注民生，是否能够虚心听取企业、群众、投资者及社会各界的看法，是否准时解决群众反映的热点难点问题，是否存在敷衍塞责，"推、拖、闪、躲'等现象，是否把群众满足不满足作为工作的重要检验标准；对比廉洁自律要求，检查是否存在乱收费、乱罚款、收回扣、吃拿卡要等违规违纪现象，是否仔细执行"五禁三控'制度，是否存在假公济私、浪费铺张等不良行为；对比工作纪律要求，检查是否严格执行"有责必问、有过必究、权责清楚、奖惩分明'的工作机制，切实做到有权必有责、用权受监督、违法要追究。通过机关效能建设"回头看'实现工作状态进一步提升，责任意识进一步增加，机关作风进一步改进，办事效率进一步提高，投资环境进一步改善，确保效能建设长效机制的贯彻落实。三、方法步骤效能建设"回头看'活动自5月下旬开头，集中3个月时间，分组织动员、查摆问题、落实整改、总结验收四个阶段进行。（一）组织动员阶段（5月20日5月31日）1、成立组织，制定实施方案。各单位要成立效能建设"回头看'领导小组及办公室，讨论制定详细实施方案。2、广泛宣扬，召开动员大会。准时召开"回头看'活动动员会，进一步深化效能意识，加大宣扬力度，再次掀起讲学习、重效能、促进展的热潮，使广阔干部职工充分熟悉开展效能建设"回头看'的重要性和必要性。3、学习争论撰写读书笔记。制定切实可行的学习方案，做到学习时间、学习内容、学---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---习人员、学习效果"四落实'。重点学习胡锦涛在全党深化学习实践科学进展观活动总结会上的讲话、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、中共中央办公厅《关于推动学习型党组织建设的看法》和省、市、县有关改进机关作风、提高工作效能方面文件。学习实行集中学习、个人自学、专题辅导等多种形式，局党组中心组集中学习不少于3次，各支部集中学习不少于2次，机关干部集中学习不少于10学时。要紧紧围绕阻碍经济进展以及机关、单位、个人在思想观念、工作作风、体制机制、管理方式方法等方面存在的突出问题，深化开展"回头看'大争论。大争论要形成书面发言材料，将大争论状况上报局效能办。（二）查摆问题阶段（6月1日6月30日）1、征求看法。要结合实际，围绕解决影响效能建设的难点问题，深化基层、深化群众、深化一线、广泛征求群众、服务对象和外来投资者的...