戒毒所争创一流机关实施方案

戒毒所争创“一流机关”实施方案为切实贯彻市局党委对争创“一流机关”的总体部署,深化创先争优活动,持续夯实监所安全生命线,提升监管工作质效,市戒毒所紧紧围绕“新三年创一流”战略目标和“XX”工作思路,忠实履行新时代公安机关职责使命,全面助力市局党委“新三年创一流”战略目标的顺利实现制定本实施方案。一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义新思想为指导,以全国、全省、全市公安工作会议精神为主线,紧扣省厅“XX”和市局“XX”工作思路,强化“四个意识”,坚定“四个自信”,立足警种职责,努力推动监管工作强基固安,争创一流业绩,为全市社会稳定大局做出积极贡献。二、工作目标以市局党委“新三年创一流”战略目标为引领,守牢监所安全这根底线,以严谨务实、坚忍不拔的工作作风,不断提升监所规范化管理水平,打造具备“业绩过硬一流机关”监管队伍,确保公安监管工作整体提档升级,奋力推进XX公安监管工作全面跨入全省一流方阵。三、工作项目市戒毒所紧紧围绕“安全”这根底线,在规范化、精细化管理上下功夫,不断夯实监所安全这个根基。同时,强化队伍日常管理,提升监管民警的履职尽责能力,实现监所“业绩过硬”发展进步。(一)牢固树立安全首位意识,全面落实安防措施。实现“十个不发生”安全目标。充分发挥人防核心作用,大力推进管理理念、机制、方法创新,逐步形成了依法治理、源头治理、综合治理、共同治理的全方位管控体系。一是不断增强安全稳定能力。健全岗位职责体系,强化安全警示教育,完善责任追究机制,民警思想防线和履职意识显著增强。着眼建立联动联防机制,形成以人防为核心物防为基础、技防为支撑的“三防”联动立体格局。二是不断提高所政管理水平。进一步强化民警直接管理、现场管理、安全检查等制度落实,抓好重点部位、重点时段、重点人员的管控以及生产、生活工具等管理制度落实,确保监所生产期间“零”事故。三是保障水平整体提升。严格落实全员入出所体检制度和医队挂钩、巡诊制度,强化传染疾病防治和精神疾病的筛查、管控、治疗,为戒毒人员医疗安全提供保障。(二)积极推进监所主业转型,深化戒毒模式探索。创优特色戒治品牌。加强戒毒模式探索实践,规范戒治流程,戒毒矫治效能不断提升。一是以“流程戒治”为基础,构建特色戒毒体系。规范推行具有特色的流程矫治。全面实施脱毒治疗期戒治流程,邀请治疗师来所开展训练法治疗。打造运动康复品牌,与战训支队协作,提升康复训练的科学性。二是以“戒断巩固”为目标,丰富特色戒治文化。开展特色主题场地建设,积极探索情感戒治模式。以节假日为契机,开展多样性文体活动,定期邀请专家学者帮教志愿者来所开展教育。(三)着力加强执法监督体系建设,常抓党风廉政教育。全面提升公正文明执法水平。始终将严格公正文明执法作为全所工作的重点去贯彻和落实。一是突出教育的针对性。坚持从加强警示教育入手,制定涵括廉政知识学习、执法流程培训、岗位风险提醒等的新民警廉政教育制度,引导新民警迈好廉洁从警第一步。二是重视执法的程序性。成立执法审批领导小组,定期研究戒毒人员所外就医、诊断评估等执法工作事项,严格执法审批程序,规范执法行为。形成了依据明确、步骤清晰、程序简约、办事便捷的权力运行流程,促进权力规范行使。三是注重监督的全面性。推行所务公开、实行巡查、聘请公正文明执法监督员,设置举报信箱、发放公开信等形式,及时公开、监督民警执法执纪情况,切实维护矫治人员合法权益。(四)强化理想信念教育,提升能力素质。加强民警理想信念教育,塑造民警创先争优意识。一是强思想转作风。深入开展“学习型党支部”创建活动,建立政治理论学分制,建立党员示范岗,组织党员进社区,不断坚定理想信念,转变工作作风,展现出良好精神风貌。二是提能力重实践。积极应对主业转型要求,突出队伍能力素质提升,通过业务考核、教育培训、岗位练兵等措施,增强民警专业水平和履职能力。开展理论调研活动,重视成果转化,激发民警队伍创优激情。三是育文化凝人心。以营造快乐工作、幸福生活良好环境为导向,进一步转变工作理念,按季度制度文体活动...

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