安徽省旅游局对各市旅游局委安全工作的考核办法试行实施细则

安徽省旅游局对各市旅游局(委)安全工作的考核办法(试行)实施细则2012年度市旅游局(委)及市政府办公室(印章)2012.11.21考核内容自我评分政府评分省局评分最后得分1、建立旅游安全生产领导机构,旅游安全工作职责明确,任务明确,责任到人。(10分)2、专设旅游安全工作机构,有专(兼)职人员,有专项活动经费,配备必要的办公设施和办公用品(手提电脑、传真、照相机等),确保旅游突发事件发生时,能在第一时间及时应对和有效处置。(10---本文于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---分)3、能及时将省、市安全生产工作的文件精神传达到相关旅游企事业单位,并抓好贯彻落实。(10分)4、旅游安全生产工作做到“五定”:定人、定岗、定责、定目标、定经费;“五有”:有计划、有督查、有记录、有奖惩、有总结。(10分)5、研究部署旅游安全工作的会议每季度不少于1次。重要时段,单位主要领导亲自部署旅游安全工作并带队检查和督查。(10分)6、对旅游企业建立安全生产目标管理责任体系,签订目标管理责任书。(5分)7、联合相关部门或独立开展旅游安全生产检查督查每季度年度不少于1次。旅游安全督查有工作方案、有记录。(5分)---本文于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---8、积极开展国家旅游局和省、市安全生产月活动和有关安全生产的法律法规的宣传。(5分)9、积极开展旅游安全培训,将安全培训工作纳入全年旅游培训计划。(5分)10、有旅游主管部门制定的旅游突发公共事件应急预案,并组织开展应急救援演练。(5分)11、严格执行旅游安全事故报告和统计制度,无迟报、漏报和瞒报行为。(5分)12、全年无旅游安全责任事故。(20分)备注:(一)考核分项:1、自评分(满分100分);2、当地政府评分(满分100分);3、省旅游局各处室、质监所评分汇总分(满分100分)。(二)综合1-3,为最后得分。---本文于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---(三)考核等级及名额:一等奖3个;二等奖6个;三等奖7个。(四)奖励形式:省旅游局发文通报表彰,以精神奖励为主,并颁发荣誉证书。---本文于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---

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