内科护理部创建“职工小家”活动方案内科护理部创建“职工小家”实施方案目标：以建设维权性、学习型、服务型、和贡献型“职工小家”为目标，积极反映职工意愿，维护好职工的各项合法权益；不断加强学习，提高职工的思想道德和业务素质；尽心尽力地为职工排忧解难、化解矛盾、促进和谐；充分调动职工积极性和创造性，在推动医疗服务改革，提高医疗质量中实现自己价值，使职工对“小家家”真正有可依可靠的归宿宿感，使职工从内心把“小小家”看作家庭之外的又一一温馨和谐的“小家”；每每一位成员做到“人人献出出一份爱”，让“小家”充充满温。人人都爱“家”，，家家都温暖。措施：(一)、组织建设组长：：冯**成员：巩**杨**张**孙**李**庞***宁**胡***职责：小组各成成员应积极配合科室工作，，顺利完成各项医疗任务，，搞好小队层面的基础建设设，小家组长要在民主管理理工作中充分发挥带头作用用，协助医院工会做好各项项宣传工作。---本文于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---提高每每位会员的认识，使大家了了解到建设“职工之家”是是我院创优争先工作的基础础内容，为实现建家目标，，工会小组应将制定的建家家计划和措施实到实处，积积极开展本小组的建“家””活动。(二)、民主管管理认真贯彻执行行职代会和工会的各项决定定，收集职工的合理化建议议，积极讨论医院的各项规规章制度，进行民主选举或或推荐活动，充分保证小组组成员正确行使民主管理权权利。民主管理记记录由组长负责，必须真实实反映门诊护理部民主管理理活动和职工小家活动情况况，内容要详实，要做到民民主管理风气好，对本小组组形成的有效决议要自觉遵遵守，做到不侵权，不越权权，彰显职工的主人翁地位位。(三)、工作任务牢固树立“安全第一一”的思想，确保医院各项项工作在科室的推进，工作作中发挥好组织协调监督作作用，及时纠正各类不安全全现象，确保安全优质高效效地完成各项医疗任务。充分调动职工的积极极性，积极参加工会组织的的技术比武、岗位练兵和各各项文化活动，做好岗位精精细化管理工作；在工作中中大力推进“双增双节”活活动，树立起勤俭节约的思思想。---本文于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---(四)、思想建设设加强小组成员的政政治思想工作，提高思想觉觉悟，树立改革意识，同时时加强成员法制建设教育和和纪律教育，严格要求全员员遵纪守法，无违纪违规的的现象和吵架打闹的事情发发生，形成互相协作，团结结友爱的良好风尚。##(五)、生活互助工会小小组要关心职工的家庭生活活，要维护女职工的合法权权益，保护女职工的特殊利利益，对生病职工和困难职职工给予看望和慰问；积极极响应国家号召，帮助职工工处理好恋爱家庭婚姻问题题，对职工生活上的难题能能予以解决的，小组要及时时给予解决，防止职工背***想负担；要及时反应职职工生活福利方面的反应和和要求，为职工说实话办实实事，并确保所反映的情况况属实。(六)、环境建建设要做到办公室内清洁洁，地上无烟头、无痰迹、、无纸屑，无卫生死角,坚坚持定时打扫区域卫生，确确保整洁、干净，使大家能能有一个整洁的工作、学习习环境，使患者有一个良好好的就医环境。(七)、、进一步扩大宣传力度：注重公益宣教，服务社会会。要让每位职工有社会责责任感，做到美化心灵，提提升素质，不断创新工会工工作，力争---本文于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---把门诊护理部““职工小家”的创建提升到到一个新的高度。医院工工会内科护理部小组22015年5月11日---本文于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---