厦门市同安区水土保持委员会办公室执法职责分解和执法责任确定方案一、执法职责分解领导岗位职责（一）主任岗位职责1、对区行政执法工作负总责，是本单位行政执法责任的第一责任人。2、率先垂范，带头依法行政，营造尊重法律、崇尚法律、遵守法律氛围。3、坚持依法决策，建立并落实依法决策的工作机制。4、按照工作规则的规定，对于需要由本单位主要领导审批的行政许可事项进行审批。5、加强对行政执法工作的指导和监督，定期召集研究依法行政的重大问题。（二）分管副主任岗位职责1、行使有关水土保持行政执法监督管理职责，并承担相应的责任。2、按照工作规则的规定，对于需要由分管副主任审批的水土保持行政许可事项进行审批。3、加强对有关水土保持行政执法工作的指导和监督，定期召集研究有关水土保持依法行政的重大问题。4、完成主任交办的有关水土保持行政管理的工作。二、执法机构职权及岗位责任同安区水土保持委员会办公室负责行使3项行政许可权；4项行政处罚权；2项行政监督检查权；2项行政收费权。（一）行政执法权1、行政许可权（3项）（1）开发建设项目水土保持方案许可（2）开垦荒坡地批准（3）开发建设项目水土保持方案验收审批2、行政处罚权（4项）（1）责令停业，停止违法行为（2）罚款（3）限期治理水土流失、恢复植被（4）限期清理违法向江河、水库、湖泊和水利设施倾倒的废弃物。3、行政监督检查权（2项）（1）监督检查开发建设项目执行水土保持方案编报审批制度。（2）监督检查开发建设项目水土保持方案措施的落实情况。4、行政收费权（2项）（1）依法收取水土流失防治费。（2）依法收取水土保持设施补偿费。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---（二）岗位职责1、主任岗位职责：负责本单位全面工作，是本单位行政执法责任的第一责任人，对上述行政许可权、行政处罚权、行政强制权、行政收费权、行政监督检查权的行使负全面责任。2、副主任岗位职责协助主任完成本单位有关执法工作。侧重负责有关水土保持行政许可权、行政处罚权、行政收费权、行政监督检查权的行使。3、水土保持执法监督员岗位职责：具体负责本单位行政执法、检查监督的直接经办权。三、执法标准（一）行政许可工作标准1、行政许可主体合法同安区水土保持委员会办公室在法律法规授权的范围内以自己的名义作出有关行政许可行为。2、行政许可事项、权限和依据合法（1）除新的法律、法规出台设定新的行政许可项目外，本单位实施的行政许可事项不得超出本执法责任制方案所列项目。（2）除新的法律、法规另有规定外，本单位实施和行政许可事项的权限不得超出本执法责任制方案所确定的范围。（3）除新的法律、法规出台外，本单位实施的行政许可事项的设定依据不得超出本执法责任制方案的规定。就法律、法规设定的行政许可项目，其具体许可工作条件、程序、需要申请人提交的材料目录、申请书式样等可以依据有关规章的规定执行。3、行政许可程序合法（1）按照要求将实施的行政许可的事项、依据、实施主体、受理的机构、条件、数量、流程、期限、依法需要举行听证的行政许可事项、需要申请人提交材料的目录、申请书的文本式样、依法应当收费的法定项目和收费标准、监督部门及投诉电话进行公示。（2）按照行政许可法的规定对申请人的申请进行受理，依法履行有关受理和不受理的书面告知义务、一次性告知义务。（3）按照行政许可法的规定对申请人的申请审查和做出决定。能够当场做出决定的当场作出决定，不能当场做出决定的，应当按照规定程序进行审查，在法定期限内做出决定。4、行政许可决定合法（1）申请人申请的符合法定条件、标准的，依法做出行政许可的书面决定。（2）依法做出不予行政许可的书面决定的应当说明理由，并告知申请人享有依法申请行政复议或者提起行政诉讼的权利。（3）准予行政许可的决定，应当予以公开，接受公众查询。（二）行政处罚工作标准---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---1、行政处罚主体合法同安区水土保持委员会办公室在法律、法规授权的范围内以自己的名义作出有关行政处罚行为。2、...