省优秀创新团队和泰山学者人选考察工作方案一、考察内容省优秀创新团队重点考察了解创新团队组成及合作方式、平台载体建设、重大标志性成果真实性等情况;考察了解创新团队带头人的思想政治素质、学术技术水平、带领团队进行科技攻关等方面的情况。泰山学者人选重点考察了解人选的思想政治素质和真实学术技术水平；是否具备履行好岗位职责的能力和条件。对兼职人选重点了解工作时间、目标任务、合作方式等是否符合规定要求。二、考察步骤1、通知申报单位。各考察组确定日程安排后，通知申报单位，请他们通知考察对象，并做好考察的相关准备工作。考察省外人选由申报单位组织人事部门负责联络服务。2、与申报单位组织人事部门负责人或单位领导见面。考察组表明来意，取得理解支持，协助安排考察事项，并听取单位组织人事部门意见建议，了解团队和人选的基本情况，根据情况查阅团队带头人和泰山学者人选档案。3、到所在院系、实验室考察现场。与院系、实验室---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---负责人见面，了解团队和人选现实表现情况，参观工作现场，考察平台载体，查看标志性创新成果，查看反映重要成果、业绩的证书原件。4、听取团队成员的情况介绍。选3-5名团队成员，通过个别谈话方式，重点了解对团队带头人和泰山学者人选学术水平、学术道德及协作精神的评价。5、与团队带头人或泰山学者人选见面。听取本人对工作目标的考虑，对工作时间、合作方式的打算，以及意见建议等。如本人不在，要通过电话与本人取得联系，听取意见建议。6、形成考察材料。考察结束，每个考察组形成简要的考察报告，包括考察工作情况、团队和人选情况、需要说明的问题、考察结论及意见建议等，考察报告的参考样本已经拷在提供给各组的光盘里。三、考察分工第一组：到北京考察2名人选，到天津考察1名人选，到济南考察3名人选组长：续铁省委组织部人才工作处调研员成员：邢仁鹏省经济和信息化委科技处主任科员(13791136082)---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---陈栋省科技厅政策法规处干部(18660127567)人选申报单位组织人事部门负责人(根据考察日程参加)考察董合忠、王兴山、江秀花时，请济南市委组织部派人参加四、有关事项1、实行考察组长负责制。考察组长通盘考虑，统筹安排，各位成员协调配合。省委组织部的同志做好协调联系、政策解释等工作；人选申报单位组织人事部门参与考察、搞好服务。2、考察中遇到什么情况及问题，请及时与省委组织部人才工作处联系。3、考察组要认真学习政策、吃透精神，严格要求，遵守考察工作各项纪律要求，维护好考察组的形象。4、各考察组根据任务，自行安排考察时间及路线，原则上3月16日以前结束。中共山东省委组织部2012年3月7日---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---公司规章制度公司形象1、员工必须清楚地了解公司的经营范围和管理结构，并能向客户及外界正确地介绍公司情况。2、在接待公司内外人员的垂询、要求等任何场合，应注视对方，微笑应答，切不可冒犯对方。3、在任何场合应用语规范，语气温和，音量适中，严禁大声喧哗。4、遇有客人进入工作场地应礼貌劝阻，上班时间（包括午餐时间）办公室内应保证有人接待。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---5、接听电话应及时，一般铃响不应超过三声，如受话人不能接听，离之最近的职员应主动接听，重要电话作好接听记录，严禁占用公司电话时间太长。6、员工在接听电话、洽谈业务、发送电子邮件及招待来宾时,必须时刻注重公司形象，按照具体规定使用公司统一的名片、公司标识及落款。7、员工在工作时间内须保持良好的精神面貌。8、员工要注重个人仪态仪表，工作时间的着装及修饰须大方得体。二、生活作息1、员工应严格按照公司统一的工作作息时间规定上下班。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---2、作息时间规定---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---1）、夏季作息时间表（4月...