2022年关于创建文明单位的实施方案大全

关于创立文明单位的实施方案大全今天小编给大家带来了,有需要的小伙伴赶紧来参考一下吧,相信能给大家带来帮助,下面大家参考。【篇一】2022年是我局创立全国文明单位的关键之年,为扎实有效开展文明单位创立工作,全面推进质监科学开展、技术能力建设、精神文明建设,稳固创立全国文明城市先进单位成果,不断提高创立水平,根据市文明委的部署,按照全国文明单位创立工作测评体系要求,制定本方案。一、指导思想认真贯彻党的十九大和十九届三中、四中、五中全会精神,按五中全会创新、协调、绿色、开放、共享的开展理念,争先、创优、创新、特色的要求,牢牢把握十三五规划的要求,站在新高度上开展全国文明单位创立工作,树立归零的心态,认真总结经验、坚持问题导向,聚焦突出问题和明显短板,坚持创立为民,注重常态长效,不断提高干部职工的文明素质,切实丰富质监文化内涵,做好完善、标准和创新文章,努力实现质监事业新跨越。二、主要任务紧紧围绕创立全国文明单位的任务要求,稳固总结过去创立经验和成果,提炼创立过程中的优秀事例和典型做法,着力形成长效机制;精心设计载体,拓宽创立渠道,搭建效劳平台,夯实创立根底,不断使创立工作充满生机和活力;强化责任意识,改进工作作风,用时代的要求审视文明建设,用开展的眼光研究文明建设,用改革的精神推动文明建设,用制度的落实保障文明建设。根据省、市文明办的部署,开展好学雷锋志愿效劳活动,道德模范学习宣传、讲文明树新风活动、道德讲堂建设,将全国文明单位创立工作作为系统化工程,着重完成以下三抓三促工作:(一)围绕重点抓创立,完善机制促进位。1.培育践行社会主义核心价值观。一是把社会主义核心价值体系建设作为我局精神文明建设的核心任务,深入进行理想信念教育,以根本道德标准为根底,着力开展社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德的教育。二是开展建功lsquo;十三五rsquo;,机关党员做先锋为主题的先锋工程,鼓励机关党员立足岗位争做改革先锋、效劳先锋、志愿先锋,让先进走出家庭,走向社会,营造培育先进、学习先进、赶超先进的良好气氛。---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---三是高度重视三学一做等思想政治教育活动。坚决不移地抓好十九大、十九届三中、四中、五中全会和习总书记系列重要讲话精神的学习贯彻。按照中央、省、市开展的三学一做等主题教育活动要求,充分利用宣传阵地,继续发挥好周一夜学、夜学讲坛等平台在精神文明建设中的作用,与市文明办、市直机关工委的工作合拍共振。2.强化举措建设素质过硬的干部队伍。一是树立科学的教育培训导向。认真贯彻中央新公布的干部教育培训工作条例,凸显教育培训作用,注重理想信念与党性教育,坚持分类分级,全员培训的原那么,严格培训管理,标准培训时间,提高培训质量。注重学原著、读原文、悟原理,举办系列主题讲座,帮助干部职工在温故知新的根底上,对新的讲话精神也能及时学、更进学。二是学习教育内容。学习贯彻五中全会精神以及准那么、条例。把深入学习贯彻党的十九届五中全会精神作为重要的政治任务,学习和准确把握中国共产党廉洁自律准那么和中国共产党纪律处分条例的根本内涵和精神实质,使廉洁自律标准和党纪要求内化于心、外化于行,对违纪违规行为要严肃查处,切实维护党规党纪的严肃性和权威性。三是健全考评机制。认真总结理论学习量化考核管理方法,深化工分+学分考核管理机制,推进学习型部门和学习型干部的评选活动,提高干部教育培训工作的实效。3.扎实推进机关作风建设专项行动。理顺关系,明确职责,制定机关纪委党风廉政建设责任清单,发挥机关纪委的监督责任和协助作用,加大监督执纪问责力度。各部门学习和准确把握中国共产党廉洁自律准那么和中国共产党纪律处分条例的根本内涵和精神实质,使廉洁自律标准和党纪要求内化于心、外化于行,注重抓早抓小,发现问题,及时纠正,对违纪违规行为要严肃查处,切实维护党规党纪的严肃性和权威性。4.高质量抓好抓实五个一活动。以开展志愿效劳、结对帮扶、两地报道、善行义举榜评选等形式,积极组织干部职工参...

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