2022年统计局两个率先实施方案

统计局两个率先实施方案一、总体要求以党的十八大、十七届三中、四中全会为指导,深入贯彻落实科学开展观市六届四次党代会精神,以推进“两个率先〞为主题,进一步解放思想,创新机制,转变作风,强化效劳,埋头苦干,狠抓落实,为早日跻身全国百强迈开坚实的步伐。二、工作目标以“推进‘两个率先’、争创全国百强〞为总体目标,以提高统计能力、提高统计数据质量、提高统计公信力为主要任务,着力解决影响和制约我市统计事业开展的作风和效能问题,大力提升统计效劳水平,实现统计部门争先进位新突破。〔一〕以利民务实为宗旨,树立统计部门的良好形象。牢固树立执政为民的理念,将关注民生、维护民利、实现民愿作为工作的出发点和落脚点。发挥统计部门的资源优势,围绕民生建设开展调查研究,为富民强镇、实现全面小康献计献策。工作重实践、求实效,责任意识、效劳意识明显加强,统计效劳基层、效劳社会公众的措施落实到位,社会满意度明显提高。〔二〕以提速增效为目标,打造一流高效的统计机关。以转变职能、提高效能为核心,以完善制度、强化管理为主要手段,形成运转协调、行为标准、务实高效的管理体制和运行机制,实现办事环节更加简化,工作节奏更加快捷,效劳效率明显提升,效劳水平明显提高。三、工作措施〔一〕深化思想教育。在全局干部中进一步掀起学习邓小平理论、“三个代表〞重要思想和科学开展观的新高潮,引导广阔干部进一步树立正确的人生观和政绩观,增强大局意识、责任意识、公仆意识、效劳意识和求实意识,在思想上、政治上、行动上自觉做到立党为公、执政为民。〔二〕提高干部素质。以机关效能建设活动为契机,积极争创学习型机关,争做学习型干部。鼓励广阔机关干部通过多种途径,开展全方位、多层次、适应时代需要的政治、业务学习活动,不断提高其政治理论素质、职业道德素质、统计业务素质,增强干部职工“干事、创业、为民〞的能力。要认真学习有关制度规定,提高依法办事能力和水平,努力形成心齐、气顺、劲足、风正、实干的新局面。〔三〕完善管理制度。根据合法性、合理性、完整性和公约性---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---的原那么,进一步完善、细化岗位责任制、首问责任制、效劳承诺制、限时办结制、岗位值班制、绩效考评制、失职追究制等机关效能建设各项制度,形成完善合理的制度体系,逐步建立以法立制、以制建章、以章定规、以规办事的机关管理运行机制。加强对制度落实的监督检查,用制度保证效能,用效能体制表达制度,真正使各项制度在效能建设中发挥更大作用。〔四〕转变工作作风。领导干部要带头转变工作作风,扑下身子,沉到基层,狠抓工作落实,切实解决实际问题。要坚决纠正不正之风,坚决杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办〞现象。广泛开展“比工作态度、看效劳效果,比工作速度、看效劳效率,比工作质量、看效劳效益〞的“三比三看〞活动,积极主动为基层、企业、群众以及前来办事者提供优质效劳。要把机关效能建设和行风建设有机结合起来,做到同部署、同检查、同考核。将效能建设作为行风建设的重要内容,制定配套规定和方法,逐步形成良性互动的政风行风建设工作机制。要敢于叫响“转变作风,从我做起〞的口号,促使机关作风进一步转变。〔五〕提高办事效率。要进一步建立和完善领导决策运行机制,提高领导决策效率。对市委、市政府确定的重要事项和事关我市经济开展方面的重点问题,做到急事急办,特事特办,决不能以种种借口拖着不办,顶着不干。要认真贯彻落实?行政许可法?,进一步简化办事程序,缩短承诺时限,凡属我局权限和办理范围的事项,必须在承诺时限内办结。〔六〕提升工作水平。要完善工作制度,实现以制度管人管事。所有工作都要实施公开透明运行。要全面推行办事公开,公开职责权限、办事依据、办理程序、承诺时限、办理结果、工作纪律、监督渠道以及违诺责任追究等内容。大力加强电子政务和信息化建设,努力创造高效便民的效劳环境。四、方法步骤2022年机关效能建设以“创立高效能机关、推进‘两个率先’〞为重点,分三步进行:第一步:宣传发动〔20...

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