村民委员会成员缺额补选实施方案汇编镇第十届村民委员会换届选举工作开展以来，因工作或个人原因，大鸭村村民委员会主任辞去了职务，致大鸭村村民委员会组织出现缺额，为进一步加强和夯实基层队伍，补齐基层基础短板，推动脱贫攻坚，根据《中华人民共和国村民委员会组织法》、《中华人民共和国城市居民委员会组织法》中“关于村（居）民委员会成员出现缺额应及时补选”等规定，结合我镇实际，特制定镇第十届村民委员会成员缺额补选实施方案。一、指导思想、基本原则和工作目标（一）指导思想坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的___精神以及省委、市委全会精神，坚持党的领导，充分发扬民主，严格依法办事，强化分类指导，密切党同人民群众的联系，巩固党的___基础，推进基层民主政治建设，促进___民主建设和城乡政治、经济、文化、社会、生态文明全面健康协调发展,实现管理有序、服务完善、文明祥和的城乡社会生活共同体。（二）基本原则和工作目标1、坚持公平、公正、公开、平等、竞争、择优和直接、差额、无记名投票的原则，把群众拥护、思想好、作风正、有文化、能力强、年纪轻、办事公道、真心实意为群众办事的人选进村民委员会班子，要重点从本村辖区内的农村致富能手、协会负责人、返乡农民工、复员退伍军人、高校毕业生中依法选出村民委员会组织成员。按照守信念、讲奉献、有本领、重品行和“一岗双责”的要求，建设高素质的基层群众组织带头人队伍。2、坚持“五好”标准（1）政治素质好。牢固树立“四个意识”，---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，严守政治纪律和政治规矩，认真贯彻执行党的路线方针政策。（2）遵纪守法好。严格遵守各项法律法规，带头遵守自治章程和村（居）民公约，知法懂法、依法办事、严于律己。（3）工作能力好。敢于创新、务实肯干、奋发有为，能适应乡村振兴、基层治理需要，提升群众获得感、幸福感、安全感。（4）精神状态好。爱岗敬业、敢于担当、乐于奉献，始终保持昂扬向上的精神状态和锐意进取的干事激情。（5）群众口碑好。为人正派、办事公道、作风民主，真心诚意为群众办实事，得到群众拥护、赢得群众好评。3、严格执行“十项”负面清单（1）涉黑涉恶、受过刑事处罚或严重劣迹前科的;（2）违反国家法律法规正在被立案侦查、违反党纪政纪正在立案审查，或涉嫌违纪违法以及有举报线索正在调查核实的；（3）受党纪政纪___、组织处理或违反相关政策规定影响期限未满，近五年内有一年被评为“不合格”党员或3年之内曾被责令辞职的；（4）欺压群众、横行霸道，品行低劣、影响较坏，社会公德缺失、有恶意失信行为被纳入被执行人的；（5）组织或参与非法宗教及封建迷信活动、聚众赌博、涉黄涉毒、非法上访等，扰乱公共秩序和社会稳定的；（6）破坏选举秩序，以暴力、威胁、欺骗、贿赂手段当选的；（7）利用家族、宗族、宗派势力干扰农村基层组织正常工作行为的；（8）截留、挪用、私分惠民资金，侵占村（居）集体财产，严重违法用地、违章建筑、违法经营、损害生态环境等行为的；（9）拒不执行上级党委、政府及本级组织依法依规作出的决议决定的；（10）其他不宜---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---担任村“两委”成员情形的。4、按照《___中央、国务院关于建立健全城乡融合发展体制机制和政策体系的意见》精神及相关要求，全面推行村党组织书记按照法定选举程序担任村民委员会主任，实行“一肩挑”，新补选出来的村民委员会成员与第十届村民委员会任期同步。二、工作实施步骤（一）时间安排镇大鸭村村民委员会成员缺额补选工作从202_年_月_日起开始，到202_年_月_日前结束，具体分为三个阶段进行。第一阶段为补选准备阶段：从202_年_月_日—202_年_月_日；第二阶段为补选实施阶段：从202_年_月_日—202_年_月_日；第三阶段为补选总结阶段：从202_年_月_日—202_年_月_日。（二）补选步骤1.第一阶段（选举准备阶段202_年_月_日—202_年_月_日）（1）确定本村补选职数。（2）建立组织机...