永远做忠诚于党和人民的老实人在XX局领导班子党史学习教育专题民主生活会上的发言

永远做忠诚于党和人民的老实人—在XX局领导班子党史学习教育专题民主生活会上的发言永远做忠诚于党和人民的老实人各位领导、各位同事,大家下午好!依据中央和市委党史学习教育领导小组的布暑要求,按照XX局主题教育领导小组办公室的工作安排,两天来,自己认真参加XX局党组理论学习中心组集中学习,通过原原本本学习习近平总书记“七一〞重要讲话,心无旁鹜研读《中国共产党简史》《习近平论中国共产党历史》,逐章逐句精读《中国共产党章程》,进一步加深了对党的初心使命的理解和把握,对“九个必需〞“四个伟大成就〞“三个深入改变〞的重要内涵和历史意义有了进一步的理解,现就自己对照检查状况作一汇报交流。一、存在的主要差距和不够一是在自觉保持以新发展理念谋划工作、推动落实上有差距。主要表现在学习落实落实习近平新时代中国特色社会主义思想还不够主动力、不够扎实。特别是在自觉落实新发发展理念、主动打开脑袋上的津门,去谋划、推动、落实工作上,与中央和市委的要求,与职工群众的期盼,与使命要求还不适应,存在不够主动、不够及时、不够长度的问题。二是在履行党员八项义务,践行入党誓言,充分发挥党员先锋模范任用方面还不够到位。主要是在勇于展开批评,敢于及时指出身边同志缺点不够方面,及时向组织、向领导反映干部群众的思想动态、心愿呼声和看法建议不够,特别是对职工群众有期盼、但上级没有明确规定的问题上,不愿、不能主动研究、主动回应,有多一事不如少一事的心态作崇。三是在按照党员干部六项基本条件,做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁上,感到担当精神有所不够。主要是受当前大环境、大气候影响,关于使命规定不该自己部门、自己本人负责的工作,主动接、愉快做上不够好,总认为这些不该自己部门和本人管的事做好了、做出成绩不属于部门和自己,出了问题就会被追责问责,所以也开始爱惜自己的羽毛,根子还是政绩观出了问题,还是勇担重任的使命意识出了问题。四是在保持党的群众路线,树牢宗旨意识、保持从群众中来、到群众中去,善于做好新形势下群众工作方面有不够。主要是保持问必需问计于基层和职工群众上做的不够,整天困于文山会海,忙于公文交往,扑下身子、静下心来深入基层、深入群众不够,工作调研有蜻蜓点水、浅尝辄止的倾向,沉下去静下来解剖麻雀少,负责研究出台的规章制度及规定存在着针对性不强、强操作性差的问题。二、存在问题原因分析认真反思自身存在的总量、深入剖析问题的根源,感到既有自己思想深处主观因素的原因,也有客观因素的促成,但归根到底还是主---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---观因素多于客观因素,具体讲:〔一〕政治站位不高。深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想上理解把握不深不透,持之以恒强化党的理论武装、强化政治意识、提升政治站位上还缺乏革新的举措,及时矫正偏差、经常对表对标不够,“四个意识〞树立的不牢固,特别是在经常主动向党中央看齐、向习近平总书记看齐、向党的路线方针政策看齐、向党中央和市委的决策布暑看齐上存在差距,两个维护上没能真正成为思想和行动的自觉。〔二〕宗旨意识不牢。分析自身问题的根本原因在于,在思想上没有把群众观念牢牢根植于心中,“为了谁、依靠谁、我是谁〞的问题没有得到根本解决,没有把职工群众放在心中最高位置,把实现职工群众愿望作为第一追求,在想问题、作决策时,了解职工群众的必需求不够深入,设身处地替职工群众合计少,在顺应职工群众对美好生活的新期待,强化职工群众的获得感、幸福感方面的工作还不够精细,措施还不够精准,与实际必需求有差距。〔三〕担当担责意识不强。没有真正熟悉到勇于担当、知行合一是最好的讲政治,也是真正的讲政治,因而在积极适应新形势新挑战,大胆革新,勇于施行,以新发展理念破解工作难题上,思想不够解放,解决矛盾问题的责任意识和使命担当精神不够,落实全面从严治会要求,切实严起来、忙起来、快起来、实起来,用心不到、用力不够,缺乏以钉钉子的精神抓落实,“身入〞与“心至〞没有完全到位,致使工会工作...

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