2021年领导干部组织生活会个人发言此次召开的组织生涯会是一次自我检验和锤炼的机会，根据要求，我仔细对比平常的实际工作和思想动态，遵照实事求是的原则，查找问题，深刻剖析，仔细总结，结合工作实际，仔细开展自我批判，并明确下一步的尽力方向，现将一年工作中存在的状况向领导和起事作一个简要的汇报。一、学习状况一年来，本人主动参与党支部组织的“三会一课”学习活动，仔细学习了党的十九大会议精神，仔细学习和深刻领悟习近平总书记系列重要讲话精神、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党章程》等。时刻牢记与以习近平为核心的党中央维持一全都，仔细学习贯彻党的路途和各项方针、政策、决议，坚固树立“四个意识”，仔细遵守廉洁自律各项规肯定，尽力争做一名合格党员。二、整改状况在__年度组织生涯会及__年两次专题组织生涯会主要存在以下问题：抱负信念有所松懈，奋斗精神有所淡化；宗旨观念减退，为民情怀有所淡化；主观---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---主义滋长，求实作风有所淡化；自我要求有所放松；工作中有依靠思想。本人针对以上问题做出了相应整改，但还没满足党对我的要求，下一步将连续不断改进工作作风，加强学习，求真务实，开拓创新。三、存在的问题1、理论学习不系统、不深化。在学习上，缺乏系统性和深化性，静下心来仔细学习党的基本理论学问、作风建设理论和业务学问不够，学习只局限于“三会一课”的学习，会后抄抄文件精神，没有真正把握这些理论的深刻内涵，没有真正地学以全都用，不能有效地推进和创新工作。2、创新意识、进取精神不够强。思想观念还不能完全适应进展的要求，站位不高，眼界不宽。有时从客观条件上找缘由多，从自身工作思路、工作作风、精神状态等方面找缘由少。在思索、决策和处理问题时缺乏系统性、科学性和前瞻性。有时只顾埋头做事，不会主动思索，想方法、出点子较少。3、管制服务方式不到位。一方面碍于面子，顾及心情，存在管制不严、管制不到位、工作落实有折扣或未落实到位的现象，有时存在着应付以求过关的想法；另一方面，遇到紧急大事时，有---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---急躁心情，缺乏科学的方法方式。4、执行力不够强。存在工作布置多，督促检查少，执行过程中存在抓而不紧、抓而不细现象，收效不好。制肯定出台了相关工作制度，但执行制度的意识不强。5、主动性不强。有时满意于现状，重视取得的成果，简单满意；对存在的问题和困难，简单有畏难心情，或者有“等”、“靠”的思想。四、整改措施经过深刻剖析，本人觉得主要缘由是在抱负信念、宗旨意识、理论学习、群众观点、党性修养、等方面与从严治党的要求还不起程度存在差距和问题。将从以下几个方面进行整改：1、把学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党问责条例》、习近平总书记关于从严治党一系列重要讲话精神作为当前的一项重要政治任务抓紧抓好，用讲话精神统一思想、武装头脑，扎扎实实搞好学习活动，下肯定决心、尽力解决“不严不实”方面存在的问题。2、转变工作看法，坚决克服应付的工作看法，要结合工作进展的实际，整体谋划，找准工作的切入点，提高工作效率和质量，落实好各项工作。3、增加事业心和责任感。必需主动进取，振作精神，作---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---出表率；坚决克服等、靠的思想，率领综合办人员想方法克服存在的困难，敢于迎难而上，率领大家主动进取。4、执行好民主集中制，自觉维护单位团结，尽力做好工作，一切从大局动身，从党的事业动身，加强综合办起事间沟通和谈心工作，沟通思想，开展好批判与自我批判，相互支持。增加大局观念，克服自由主义，要做到不利于团结的话不说，不利于团结的事不做。以上对比检查，请各位起志批判指正。提示：以上内容仅供参考，及仅作为如同是和可用的基础。觉得不错的，可下载+关注---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---