发展观党组民主生活会发言稿同志们:今年的党组民主生活会,市局党组十分重视,委派了赴xx考核组组长、市局财务处副处长X同志以及X同志指导我们的民主生活会,县纪委同志、县组织部的同志在百忙之中也到会指导,在此,我代表局党组表示真诚的欢迎和忠心的感谢!参加今天党组民主生活会的有班子所有成员,中屋干部、党支部委员列席参加。按市局要求议程共有六项(一是我简要通报两项整改落实情况;二是我代表班子就贯彻落实科学发展观作对照检查;三是班子成员对照检查贯彻落实科学发展观方面存在的问题;四是班子成员相互开展批评;五是请考核组组长和县上领导讲话;六是总结)。下面进行第一个内容:一、两个整改落实情况的简要通报(一)XX年民主生活会有关事项整改落实情况去年12月29日召开的党组民主生活会,我们围绕“优质服务创新”这一主题,就严格把关,优质服务,促进发展,提高质监工作有效性等方面存在的问题,进行了对照检查,开展了批评与自我批评,查找出来的突出问题归纳起来主要有:一是抓思想解放、抓执行力、抓落实的力度不够;二是班子成员深入基层具体指导、解决问题的做得还不够;三是服务企业的具体措施办法有些还停留在文件上;四是反腐倡廉的长效机制还需要进一步健全。主要问题找出来后,整改就成为了关键环节。为此,制定了XX年度民主生活会重点问题整改的22条措施,以文件发到---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---每个职工,为确保整改措施落到实处,一是明确了每条整改措施的牵头领导、责人部门、责任人员,负责一抓到底。二是将整改落实情况作为目标考核的重要内容,确保整改落到实处。三是牵头领导负责将整改的做法、效果向局党组报告。由于措施有力,落实到位,整改取得明显成效:一是践行科学发展观更加自觉,不唯书不唯上只唯实,思想解放程度提高,在工作中有了一些新思路、新方法、新途径、新举措。二是工作作风得到改进,班子成员下企业调研、跟岗位抓落实己成常态,直接听取服务对象的意见,解决突出问题也己成为常用的方法。职工物质文化生活也是班子经常研究的事情。三是服务意识得到增强,首问首接负责制度、重点企业接对帮扶制度、县上的招商引资项目“保姆式”的全程代理服务制度、“绿色通道”制度、阳光政务制度、“首查不罚”制度的建立和落实有力地促进了服务意识的提高四是“七个一工程”的打造(每个职工围绕自己的工作单元,提出一套措施;挖掘一个亮点;创新一项工作;突出一项重点;推广一个典型;帮扶一个企业;撰写一篇调研论文),“四个紧帖”的实施(紧帖县域经济发展大局搞服务;紧帖“两个安全”需求搞服务;紧帖企业需求搞服务;紧帖老百姓需求搞服务),“四个第一”的落实(把县委政府的决策当作第一中心,把助推县域经济发展当作第一选择,把企业的满意当作第一标准,把群众的呼声当作第一信号),“四个主动”的---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---实施(主动接受县委政府的领导,主动报告重大业务工作,主动沟通重大案件的查处情况,主动力所能及地解决企业发展中遇到的难题),“四心”活动的开展(真心进企业门,耐心听企业言,热心排企业忧,诚心解企业难),提高了质监服务发展的有效性和贡献率(二)“解放思想、扩大开放”大讨论活动整改情况“解放思想、扩大开放”大讨论活动是市委安排的又一次思想大解放,为此,我们提出了“六不”要求(宣传动员不能“弱”、学习篇目不能"减"、学习时间不能"短"、学习心得不能"少"、讨论调研不能"浅"、整改措施不能"虚")。把讨论重点放在“四破四立”上(破除僵化教条观念,在书海中寻求解放思想的深度,树立科学发展意识;破除因循守旧观念,在比较中增强解放思想的强度,树立兼收并蓄意识;破除固步自封观念,在借鉴中扩大解放思想的程度,树立居安思危意识;破除井底观天观念,在探索中凸显解放思想的力度,树立敢想敢干意识)。通过召开职工座谈会、生产企业座谈会、发放问卷调查、网上调查等多种形式共征集到各类意见建议54条,疏理后归纳为“四个不够”的问题(质监职能的服务作用发挥不够、对地方经济发展的助推作用发挥不够、服务企业的针对性和有效性不够体制机制创新的力度不够...