劳动局领导班子民主生活会发言提纲劳动局领导班子民主生活会发言提纲为了深入贯彻落实十七届四中全会、省委十届七次全会和市委七届六次七次全会精神，进一步解放思想，现就我本人的思想、学习、工作和生活等情况做一对照检查，并请组织和各位提出宝贵意见。一、对照检查中发现的问题和不足：（一）思想方面。对工作的复杂性和重要性认识不够深刻，对主题活动还不够重视，心里上还存在得过且过的不良思思想。学习不深入，还未能能达到学习型机关的要求；；查摆不周全，有时候不能能深刻、全面的查摆到自己己的不足，不能开展有效的的批评与自我批评；思想解解放程度不够，由于环境等等因素，思维方式受条条框框框束缚的太多，按部就班班，主观能动性没有得到充充分的发挥，创新几乎谈不不上。（二）学习方面面。理论学习还不主动，自自觉性不高，理论钻研还不不深入，系统性不强。虽然然能够认真参加集体组织的的理论学习和中心组等学习习，但自觉主动地抽时间静静下心来学习比较少，利用用工作空闲和业余时间学习习也较少。学习存在实用主主义倾向，与工作关系密切切的才学，与工作关系不大大的少学，遇到问题才翻理理论、寻政策，碰到需要才才找依据、查资料。学习停停留在一般化水平，缺乏挤挤劲和---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---钻劲。运用理论指导导实践的意识不强，没能把把理论和实践紧密地联系起起来，很好地解决政治、经经济、工作中出现的新情况况、新问题。（三）工工作方面。主要表现为落实实不够、交流不够、创新不不够。落实不够表现为开会会布置多、规章制度多、计计划多，而执行少、督促检检查少，常常是虎头蛇尾、、流于形式，不求实效。交交流不够主要是面对同事和和下属更多的是发号司施令令、布置任务，对一些问题题缺乏交流。创新不够表现现为工作只停留在按部就班班的落实文件和听取汇报上上，不进行深入的调查和研研究，缺少发散思维和开拓拓创新意识。（四）生生活方面。主要表现为警觉觉和防范意识不强。对照廉廉洁自律的各项规定及要求求进行查摆，自己没有违规规行为，但在一些方面也存存在不容忽视的问题，这些些问题说明，自己在遵守党党员领导干部廉洁自律方面面还有一定差距，在执行廉廉洁从政各项规定中还有自自我宽容的思想，今后必须须从思想上引起高度警觉和和防范。二、今后努力力的方向：（一）思想方方面。树立宗旨意识，提高高服务质量。认真倾听群众众呼声，牢固树立“群众利利益无小事”的思想，关注注民生，倾情保障，想人民民之所想，急人民之所急，，解人民之所难，办人民之之所需，不断克服工作不足足，认真履行职责，大事讲讲原则，小事讲风格，不滥滥用职权，克已奉---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---公。对待待每位来我局办事的干部群群众及上访人员在按政策规规定办事的前提下，做到热热情接待，满意送走。###（二）学习方面。加加强理论学习，提高自身修修养。始终以共产党员的标标准严格要求自己，狠抓政政治理论学习，努力提高自自己的思想理论水平。始终终与党的上级组织保持高度度一致，认真贯彻落实党的的各项路线、方针、政策。。贯彻好上级的各项决策和和决议，保证我局工作的畅畅通。认真学习新近出台的的有关劳动和社会保障的法法律法规，为解放思想、科科学决策、依法行政、促进进我局各项工作的创新发展展提供丰富的知识储备。（三）工作方面。转变作作风，狠抓落实。在今后的的工作中，要突出一个“准准”字，体现一个“实”字字，狠抓一个“严”字，把把握一个“廉”字，在思想想上求实，工作上求细，作作风上求廉，效率上求高。。做到尽职不越位，工作按按程序。我局工作正处于改改革完善阶段，我们面临着着很多新情况、新问题，我我们要用时代的要求来审视视我们的工作，用发展的眼眼光来研究我们的工作，用用改革的精神来推动我们的的工作，以新的思想观念为为先导，推进我们的工作机机制创新、工作方式方法创创新、用人制度创新，把我我局工作的各项方针政策宣宣传贯彻到群众中去，让人人民知道，使群众收益。---本...