信访部民主生活会对照检查整改措施发言材料进百家门、听百家言、知百家事、解百家困、暧百家心，党员理应实现好、维护好、进展好群众的根本利益。下面初心我为您推举信访部民主生活会对照检查整改措施发言材料。一、存在的主要问题（一）工作作风不实方面1.放不下情面，不愿严管。认为信访干部处常在一线，迎检迎督时常加班，平日工作对比辛苦，放不下面子对大家肃穆批评。过于倚重用感情打动干部、管理干部、促使干部的模式，主观上不容许管得太严。2.自己少学习，不善实管。平日只提防政治理论学习，不提防业务学识学习、更新，致使自身业务素质与新形势、新任务、新要求不相适应，没有建立常态化的业务内控自查自纠制度，对明显违背上级文件精神的办理方式掉以轻心。（二）责任意识不够方面1.履职尽责意识不强。面对工作多、任务重的现实处境，主观上存在畏难心绪，客观上缺乏用心安置，导致顾此失彼2.主动担责意识不强。面对繁杂问题能躲就躲的现象没有完全消释。工作细心不够、严谨不够、考虑不够的地方依旧存在。只求过得去、不求过得硬的思想还没有完全铲除。二、产生问题的理由分析（一）思想重视不够。近年来，在县委县政府的正确领导下，我县信访工作取得了确定劳---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---绩，屡屡获得省市表扬，呈现出逐步向好的态势。面对劳绩，我们本应再接再厉，以更加务实的作风、更加勤奋的工作，取得更好的劳绩。但日复一日身处一线，按部就班地处置各类疑难信访问题，我们逐步变得见惯不怪，懈怠的心绪开头滋生。以为处置机制、办件流程已经对比健全了，心态上放松了机警，错误地认为反正也就那么回事。（二）业务钻研不深。业务精湛是信访干部容身立命的重要本钱。我局大片面干部都是多年从事信访工作的"老人'，正由于常年从事信访工作，主观上片面地认为对业务办理都很熟谙，客观上就放松了对业务学识的进一步加深学习对使用国家信访信息系统的意义熟悉不深刻，对"实现办理过程和结果可查询、可跟踪、可督办、可评价'的工作目标理解不充分，对片面工作环节的概括办理方式没有把准吃透。（三）制度扎得不紧。制度是工作正常开展的保障。近年来，我局围绕信访工作的开展建立了一系列制度模范如来访必登、来信必录、"三率一度'等相关要求。但一些制度对比空洞仅规定了大的原则，一些要求在执行的时候并没有完全落实。信访信息系统网络有漏洞是这次我局工作展现问题的一个重要理由。（四）责任压得不实。一向以来，局领导班子都强调要压实工作责任，但局内部虽然有股室划分却没有严格意义上的定岗定责。这在确定程度上导致了在各自工作岗位中业务不熟的处境发生。另外，我---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---局虽然在编15人，但实际在局里上班的只有10人，身兼数职的处境客观存在，顾此失彼的状况时有发生。三、提升措施和努力方向针对以上查摆出来的问题和产生理由分析信访局党组班子将严格对照上级领导要求，结合实际，逐项专心抓好提升落实，重点在四个方面下功夫。进一步提高站位深化熟悉。坚持以人民为中心的价值取向，深刻熟悉信访工作是紧密党和政府与宏大人民群众联系的特殊桥梁和纽带，是党和政府做群众工作的重要窗口和阵地，转变传统信访工作观念。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---