在集团结人才援助工作会议上的讲话范文

在集团结人才援助工作会议上的讲话【仅供学习参考,切勿通篇使用!】在集团结人才援助工作会议上的讲话同志们:今天,我们在这里召开集团结对共建暨人才援助工作会议,这次会议,既是一次表彰会、经验交流会,又是一次工作推进会。会上,_同志简要介绍了结对共建和人才援助工作情况,_同志宣读了《集团党委关于表彰结对共建工作先进单位和人才援助先进工作者的决定》,会议对先进单位、先进个人进行了表彰;_单位主要领导介绍了结对工作、人才援助的工作情况,_同志、_同志代表先进个人畅谈了在结对共建活动中的感受、工作、学习和体会,大家的发言都非常真切、非常真实、非常有力,各单位要认真学习借鉴。下面,我讲两点意见。人才是事业之本,发展之基。开展结对共建及人才援助工作,是集团党委、集团着眼统筹各板块安全发展作出的一项重大部署,是推动加快补齐人才短板的一项重要举措。201_年_月份开始,集团党委、集团认真研究,组织部认真调研,按照这一部署,A板块与B板块结对帮扶,真正找到了A板块人才培养出路的一个办法。A板块人才培养主要表现在援助、培养、引进、联系四个方面。援助就是A板块与B板块结对,培养就是集团拿出专门资金对A板块人员进行免费培养,201_年共培养_多人,今后还要继续开展;引进就是引进高校毕业生,给予一定的政策;联系就是B板块副处级以上领导、包括班子成员,每人联系一名专业技术人员。采取这四种方式,并持续实施,把A板块的人才培养工作提高到一个新的水平,促进A板块的安全、健康发展。总结回顾一年来的工作,总体上看有以下三个方面的特点:一是领导重视,措施得力。结对共建及人才援助工作启动以来,各单位领导班子高度重视,迅速召开专题会议,成立了领导小组,对结对共建及人才援助进行---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---了具体安排和部署,逐级落实主体责任,形成了上下联动、层层参与的工作格局,为做好结对共建及人才援助工作提供了组织保障。A板块积极派出专业人才和管理干部到对接单位实地考察,帮助查找管理短板,共同制定《结对工作方案》。比如,_单位与_公司启动早、对接快、效果好,针对_公司在推行风险预控体系建设中存在的不足之处等,共同制定了《_单位与_公司结对工作方案》及考核方案。在_单位生产期间,_公司发挥专业特长带领技术人员,多次深入生产一线,帮助查找和解决设备配置、远距离供电、运输等方面问题,确保了_单位安全生产。再比如,_单位在_公司的帮助下,大力推行安全管理标准体系、责任体系和考核体系三大体系建设,安全管理得到了不断加强。二是对接到位,效果显现。_单位选派了一批专业技术人才,到结对公司开展安全理念宣传、安全生产业务知识培训,进行一对一帮扶和现场解决技术难题。同时,A板块积极选送专业技术人员和生产骨干,到结对B板块学习,把B板块的真经取回来,用于自己的工作实践中。_单位通过引进_公司七个专业化标准,质量标准化建设水平明显提高。_单位组织各战线技术管理人员和生产骨干_人,分_批前往_公司进行为期一周的学习。通过学习,该单位掀起了如何强化科室管理、如何强化战线执行力、如何强化班组管理大讨论,促进了管理提升;通过近一年的努力,该单位的各项工作成绩突出,还形成了质量标准化标准体系、责任体系和考核体系标准。三是积极融入,发挥作用。各单位的援助人员到A板块之后,能够经常深入生产一线,了解情况,把他们的专业特长和经验运用到具体工作中,解决安全生产问题。_公司援助_单位的_同志,春节期间不休息,积极开展传、帮、带。_公司_同志援助_单位后,在恢复生产、灾害治理、高标准建设方面给予了无私帮助,提升了该单位各级人员的安全意识、防突意识。像这样的援助人员还有很多,他们带着---本文来源于网络,仅供参考,勿照抄,如有侵权请联系删除---使命到A板块,带着感情建设A板块,为A板块的安全发展做出了积极的贡献。一年多来,经过大家的共同努力,结对共建及人才援助工作取得了明显成效,这些成绩的取得,得益于集团党政的正确领导和决策,得益于结对企业的共同努力,得益于援助...

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