劳动合同书甲方：江山天启光电科技有限公司乙方：签订日期：年月日---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---签约须知一、甲乙双方应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，依法订立本劳动合同。二、签订劳动合同，甲方就加盖公章，法定代表人（主要负责人）或委托代理人应本人签字或盖章，乙方应本人签字或盖章。三、甲乙双方需要协商约定的其他事项，在本合书第八项中写明。四、甲乙双方约定的其他内容，劳动合同的变更等内容在本合同内填写不下时，可另附纸。五、本合同应使用钢笔或签字笔填写，字迹清楚，表述准确，不得涂改。六、本合同一式两份，甲乙双方可执一份，甲方不得为乙方代保管合同。劳动合同甲方（用人单位）名称江山天启光电科技有限公司法定代表人或主要负责人夏明卓执照注册号码公司地址江山市特色工业园区兴工一路8号乙方（劳动者）姓名性别民族出生年月文化程度籍贯身份证（或其它有效证件）号码现住址根据《中华人民共和国劳动法》（下称：劳动法）和《中华人民共和国劳动合同法》（下称：劳动合同法）及相关的法律、法规和规章制度的规定，经甲乙双方平等自愿，协调一致，同意订立本---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---劳动合同，并共同遵守本合同下列的条款。一、合同期限第一条甲乙双方共同选择下列第项的劳动合同期限。（一）固定期限：自年月日起至年月日止，其中试用期自年月日起至年月日止。（二）无固定期限：自年月日起至（法定终止条件出现时止），其中试用期自年月日起至年月日止。（三）以完成一定的工作任务为期限：自年月日起至于（某项工作名称）工作任务完成时止。二、工作内容和工作地点第二条根据甲方工作的需要，乙方同意从事岗位（工种）工作，甲乙双方可另行约定岗位具体职责和要求。第三条乙方同意在甲方安排的工作地点从事工作。根据甲方的工作需要，双方协调一致，可以变更岗位（工种）和工作地点。三、工作时间和休息休假第四条乙方实行下列第项的工时制。（一）实行标准工时工作制。（二）实行综合计算工时工作制。（三）实行不定时工作制。实行综合计算工时工作制和实行不定时工作制的，必须按照规定报经当地劳动保障部门批准。乙方享有国家规定的各项休息、休假的权利，甲方应当保证乙方每周至少休息一天。四、劳动报酬第五条乙方在试用期间的工资为元/月。第六条乙方试用期满后，甲方根据本单位的生产经营特点及相关工资制度规定，同意乙方实行以下第项工资形式（选择√，不选×）：（一）实行岗位技能工资制：岗位工资元/月，技能工资元/月，辅助工资元/月。（二）实行计时工资制：每月（周、日、时）元。（三）实行计件工资制：（具体计算标准和办法按公司劳动工时定额执行）。（四）实行提成工资制：固定工资元/月，计提标准（五）实行年薪工资制：年薪工资元，每月工作天，每月预付元。（六）实行甲方现行的工资分配制度。（七）实行其它工资制度：第七条甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月日，不得克扣或无故拖欠。年薪制工资、奖金的结算日，由甲乙双方另行约定。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---甲方必须遵守国家的有关工资规定，执行当地人民政府规定的最低工资标准，并将工资表册保存二年以上备查。第八条甲乙安排乙方延长工作时间，或在休息日、法定节假日加班的，依法给予补休或支付加班工资。第九条非因乙方原因造成甲方停工、停产，在一个工资支付周期内，甲方应按本合同约定的工资标准支付乙方工资；超过一个周期，仍未安排乙方工作的，甲方应按不低于当地最低工资标准支付乙方停工期生活费，直到恢复工作或解除劳动合同关系时止。乙方依法享有的年休假、探亲假、婚假、产假和丧假等假期内，甲方应按国家和地方政府的规定标准，或劳动合同约定的标准，支付乙方工资。五、社会保险和福利待遇第十条甲方应按国家和地方政府有关的法律、法规、规章和政策规定为乙方缴纳基本养老、医疗、失业、工伤、生育保险费用，社会保险费个人缴纳部分，甲方可以在乙...