某某某某单位聘用门卫合同书甲方名称：乙方姓名：为进一步搞好社会治安综合治理工作，创造和谐平安的科研工作环境，某某某决定聘用门卫00名，具体负责单位治安安全、管理区域环境卫生等工作，确保单位相关安全。经甲乙双方共同协商，双方在平等自愿的基础上订立本聘用合同。第一条乙方聘用岗位及职责要求（一）聘用岗位。甲方根据工作需要及乙方所具备的工作能力，聘用乙方为门卫。（二）岗位职责。乙方负责甲方单位内综合治理相关工作。1、环境卫生。负责0000000周围的环境卫生工作。每天对管理区域进行打扫，确保整洁卫生，建筑物上无乱贴乱画乱挂。2、社会治安。严格忠于职守，做好防火防盗工作，按时开关大门。负责每天24小时值班、巡查，早上6：00开门，晚上11：30关门。夜晚不得随意让外来人员和车辆进出单位。禁止小商小贩进入大门内进行收购废品、叫卖或到办公室推销产品等交易活动。4、车辆管理。对所有外来人员及出入车辆，必须履行检查登记手续，不得私自同意非本单位车辆到院内停放和非本单位人员进入办公楼办理与单位无关的事宜。负责接收报刊杂志、信函和职工包裹。6、工作纪律。严格遵守国家法律法规和甲方的规章制度，禁止在院内和值班室组织、参与打牌等赌博和其它违法乱纪活动；除门卫本人外，禁止其它人在值班室长时间逗留和留宿。7、相关责任。注意自身安全，如发生安全事故，根据发生原因，明确责任后按相关规定处理。发生盗窃或其它治安案件（因乙方责任）给甲方财产造成损失由乙方按00%赔偿，如发生重大事故合同自动撤销，并按有关法律法规及相关政策处理。8、乙方必须服从安排和管理。虚心听取意见，热爱本职工作，努力钻研业务，提高安保技能。第二条甲方责任（一）甲方按有关生产、安全和劳动保护等规定为乙方提供必要的工作条件。（二）在乙方保质保量完成规定任务后，甲方于每月00日前付给乙方固定工资0000整（0000元/月），甲方不负责乙方的其他任何福利待遇（如医疗、其它补助、各种保险等）。第三条聘用合同期限为自年月日至年月日止。聘用性质为临时聘用，一旦解除合同，甲方对乙方不承担任何经济补偿。第四条聘用合同的终止与解除一、合同期内，甲乙双方不得无故解除合同，否则将按月薪的000%赔偿给另一方。二、如出现以下情况，甲方有权立即解除合同并不承担任何责任。（一）聘用期间乙方不能按甲方要求完成工作。（二）乙方触犯国家法律、法规及违反畜科所规章制度。（三）因乙方工作失职发生安全事件。（四）乙方为甲方聘请的专职门卫，其工作职责不能由其它人（包括亲友、子女等）代替，如因病或因事需离开单位，经甲方同意后，00天内可由乙方自付工资请人完成其工作，连续00天（包括00天）以上或合同期内累计00天（包括00天）以上本合同自动解除。三、如出现以下情况，乙方有权随时解除合同并不承担任何责任。（一）甲方不能按时支付工资时，乙方有权解除合同并要求赔偿。（二）甲方不能保证乙方所需的工作场地。第五条双方约定的其它事项本合同未尽事宜，甲、乙双方协商解决。（一）甲、乙双方都必须严格履行本合同。（二）本合同一式两份，甲、乙双方各持一份。自双方签字之日生效。甲方（盖章）：________________法人代表：__________________________年_______月_______日乙方（签名）：________________身份证号：家庭住址：_______年_______月______日