兰桂坊传统养生休闲护理项目合作协议书甲方:法定代表人:乙方:法定代表人:甲、乙双方本着共同为消费者提供最佳服务,创造最佳经济效益的宗旨。在互惠互利讲究诚信的基础上，经友好协商自愿签订本合作协议。一、合作范围和方式1、甲、乙双方的合作范围为欧式香薰SPA、皇室养生御疗.精油项目和附带推拿等项目。2、甲方以其自身的经营环境和设施为条件为乙方技师提供优质的平台，乙方以专业技术培训指导和养生技师为条件共同为消费者提供服务。二、甲、乙双方的权利与义务甲方：1、甲方不得单方面聘用在乙方任职的任何员工。2、甲方不得以任何理由单方面收留与乙方合作项目相同内容和价位的管理人员和技师。3、为了保证前期运营项目的稳定性和保障性,由甲方给乙方养生技师保底三个月,每月保底8000元/月,限___人以内,后期根据每人超过六套至八套的钟量来补充!4、每位技师新来,熟手技师培训期两天,每天补助两百,总共限6人以内,生手技师为期培训5天,如考核合格达标,则培训期间每天补助80元.如熟手或生手技师考核期间不达标,则培训期间没有工资给予辞退,此事由乙方负责支出安排,费用由甲方支出!如乙方调遣的合格优秀技师或以前培训过的则统一流程甲方保证尽快上岗!5、工资每半月一发,压六天工资,若技师月必须做满28天才有保底,超过月公休两天则取消当月保底.6、如有上门应聘的与乙方合作项目相同的管理人员和技师，甲方应积极配合，由乙方管理人员负责接洽，在征得甲方的意见后决定去留，如录用后为乙方员工。7、甲方如果给乙方派驻人员增加额外报酬或奖励，须经乙方同意后方可执行。8、甲方无偿为乙方技师人员提供住宿和就餐.9、本协议终止后，甲方如留用乙方员工，需向乙方一次性支付招聘及培训费4500元/人。乙方：1、乙方在调动派驻甲方的工作人员时，必须按甲方经营的实际情况，并征得甲方的同意进行调配。2、乙方保证派驻甲方的员工必须遵守甲方的各项规章制度。如有违反的现象发生,乙方必须尊重甲方的处罚条例,乙方管理人员并在处罚条例上签字。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---3、乙方养身技师平均每天每人SPA上钟数超过8套.乙方将要在6天内补充技师人员以保证场所正常运行,如超出6天外按每天200元罚款.4、乙方派驻甲方养身技师的工装由甲方负责.三、服务收费价位及利益分配1、服务项目定价或者增加新项目由甲、乙双方协商决定（另附价目表）价格如有修订，双方必须订立与本协议有同等约束力的补充协议。2、双方的收益以服务项目收费标准为基础数进行分配，收费269元的项目,甲方得100元,乙方得169元.如有抵价18元的促销券,甲方减掉十元,乙方减掉八元!如是198元项目,甲方得80元/钟,乙方得118元/钟!3、初期项目乙方安排养生技师为三人,甲方认定技师满意,甲方给予保底8000元/月,并且保底三个月.技师上钟和点钟量超过保底按提成算,乙方推油技师优先安排所有精油项目,推拿和精开也可给予协助排钟!技师的点钟加钟另外绩效考核奖励额外提成方案由乙方给乙方的技师给予重奖激励措施!4、所有乙方的技师的提成反案和点钟加钟额外奖金方案由乙方来定,乙方会对甲方负责!乙方前期为确保稳定的情况下油压管理人员工资____元/月由甲方支付!5、结算方式为每十五天结算一次（周六、周日及国家法定休息日期顺延）,给技师工资压六天!甲方不得以任何理由拖延推迟结算日期.结算时由乙方授权的财务人员直接与甲方进行，甲方不得将结算金直接交付给任何第三者。四、协议期限1、本协议有效期为年。自年月日至年月日止。2、协议履行期间如一方提出终止，需提前十五天以书面形式通知对方法定代表人经双方同意后，按双方约定的时间乙方人员撤出，并由甲方将应支付给乙方的分层余额一次性付给乙方。五、违约责任1、任何一方均不得以任何理由单方解除本协议。2、如一方违约，应赔偿对方一切损失，并支付违约金，人民币叁万元整。六、其它1、其他需要补充和修正的条款，以书面形式补充协议。2、如有争议，双方协商解决，如不能解决可经相关行政司法部门解决。3、本协议一式两份，双方各执一份，签字后立即生效。甲方：（盖章）代表签字：乙方：（盖章）代表签字...