合作协议甲方：我方联系电话身份证号码：地址：乙方：联系电话邮箱：地址：双方本着互惠互利的原则，就双方项目合作事宜达成如下协议，已兹共同遵守。第一条合作事项1、甲方负责注册成立公司（具体名称以工商登记为准）（以下简称公司），乙方有义务予以协助甲方成立公司。双方以公司为载体开展合作项目。2、乙方应入职公司，成为公司经营管理人员，以此与甲方共同开展合作项目。3、甲方以干股分红福利的方式对乙方的工作进行奖励。第二条干股比例及分红1、干股比例：甲方从自有的股权中分出%比例的干股给予乙方。2、分红数额：公司年终可分配的净利润总额*干股分红比例（公司每年应预留利润的%作为下一年度的发展基金）。3、分红的结算：乙方按年享受干股分红，由公司股东会及甲方核算乙方享有的分红数额，该数额在扣除乙方应当缴纳的税费后支付给乙方。第三条干股分红期限乙方享有的干股分红有效期间为年，自年月日至年月日止。期满后，双方可另行协商干股分红事宜。第四条干股分红的前提同时满足以下前提可进行干股分红：1、公司年度净利润达到万元；2、乙方个人年度业绩达到万元；3、乙方个人年请假天数少于天；4、乙方与公司存在劳动关系。第五条乙方的权利1、依据本协议获得干股即享有甲方的利润分配。2、在获得甲方授予的干股同时，仍可根据劳动合同享受其他待遇，如劳动报酬、奖金等。第六条乙方的义务1、享有的干股由乙方本人专属享有，不得转让、出售、抵押、借贷给第三人，不得继承、分割，乙方个人独享干股分红带来的收益。2、乙方须保持一定的出勤率，甲方有权按照乙方缺勤天数扣除相应的分红，该部分扣除的分红由甲方享有。3、乙方应当对公司的各项商业秘密或知晓的各类商业信息及本协议内容进行保密，任职期间不得作出任何有损甲方或公司利益的行为，否则甲方有权视情况少发或不发放本协议约定的干股分红。4、乙方有下列情形之一的，丧失干股股权，甲方不在给予干股分红奖励：①执行职务时，存在违反《公司法》或者《公司章程》，损害公司利益的行为；②执行职务时的错误行为，致使公司利益受到重大损失的；③经公司认定乙方行为对公司亏损、经营业绩下降负有直接责任的；④刑事犯罪被追究刑事责任的；⑤丧失劳动能力、民事行为能力的；⑥连续两年未通过公司综合考核的；⑦在享有干股分红的期限内离职的；⑧在职期间违反公司规章制度和管理职责的。第七条特殊约定1、乙方承诺签订本协议后在公司工作的时间不得少于年，若提前解除劳动关系的，应向甲方承担违约金元或返还已经收取的干股分红收益。2、乙方在解除本协议或终止与公司的劳动关系时，当年的干股分红收益不再发放，归甲方所有。协议解除的判断可以乙方无正当理由旷工3天或年累计缺勤15天或违反本协议约定的解除或终止合同为准。3、公司成立之日两年内，年净利润均低于万元的，甲方有权要求乙方购买甲方股权，购买价格为甲方出资额的1.1倍，乙方对此予以同意。4、公司未成立或者公司亏损的，甲方分担%损失和费用，乙方分担%损失和费用。无论何种原因，甲方为此承担相应亏损后，可按照该约定比例向乙方追偿。5、公司成立后，甲方负责公司财务，选任财务人员（会计、出纳），并负责公司公章、的管理。6、干股分红期限到期或者双方另行协商后，经甲方同意，乙方可受让甲方持有公司的股权，具体股权份额及股权转让价款，双方另行协商。第八条其他1、本协议仅为公司内部管理制度，不具有对外效力，各方对本协议内容有争议时，应尽量协商解决，协商不成的向公司所在地人民法院起诉。2、甲方对本协议拥有最终解释权，本协议自各方签字之日起生效。3、本协议未尽事宜由各方协商一致后，另行签订补充协议。4、本协议一式贰份，各方各执一份，具有同等效力。（以下无正文）甲方（签字）_______年____月____日乙方（签字）_______年____月____日