2021全面建设清廉国企专题生活会个人检视剖析材料按照省委、省国资委党委和xx集团党委的安排部署要求，我公司围绕“全面建设清廉国企”专题生活会，会前，通过向班子成员征集意见，同公司基层党员领导干部进行谈心谈话等方式，结合自身思想，工作和岗位实际，深入查摆自己在围绕思想信念存在自满情绪、政治立场不够坚定、主体责任履行不到位、作风建设比较粗放、法制意识有些淡薄和宗旨意识有待加强等六个方面存在的问题，深入分析问题产生根源，并明确整改措施，现将个人检视剖析情况报告如下，请同志们批评指正。一、存在的主要问题（一）坚定理想信念方面存在自满情绪。作为一名企业管理者，能够自觉坚定理想信念，在思想上和行动上带领公司上下与党和国家保持一致。认真开展中心组理论学习，把深入学习*精神当作一项政治任务来抓。作为一名有着xx多年党龄的老党员，总认为自己能够自觉坚定理想信念，做到四个自信和两个维护。但是，通过征求意见和自我反思，发现自己在坚定理想信念方面有些自满，认为自己做得已经到位。但是通过深入学习党章和党规。发现自己还存在不足，与革命先烈比起来还有极大的差距。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---（二）坚持政治立场方面有些不够坚定。作为一把手和一名老党员能够坚持政治立场，把握好政治大方向。严格贯彻落实党和*决策部署，推动企业高质量向前发展。但是面对急重工作任务时，有畏难情绪，担心工作不能按时完成，更担心工作出现错误。所以，心里有一定负担，工作推进较慢，完成质量不高。（三）在主体责任方面存在的问题。协调能力不强，与部分员工沟通少，有时工作不细致。这一点与我的性格有很大关系，我是一个不善交际的人，也没有往这方面做过努力，在平时工作中，只管工作，而不管与人交流，不生动活泼，特别是与领导及部分同志的沟通少，与社会的溶合度也不够，认为只要工作做好，就是万事大吉了，这样造成有时工作不细致。（四）在作风建设方面存在的问题。事业心、开拓进取精神不足。缺乏迎难而上开创新局面的干劲和勇气，工作作风上有时紧时松，工作标准上有时不够严格。个人创新不够。所以导致工作效果体现的不明显。在义无反顾抓落实方面做得不到位。（五）在法制意识方面存在的问题。在党风廉政建设与反腐倡廉教育中，采取集中学习的形式较多，缺乏其他丰富多彩的教育方式，造成学习教育形式呆板，手段单一，对自身的学习教育缺乏影响力，对相关法律法规的学习只停留在有计划、有记录、有笔记的肤浅、表面现象，形成一种以完成任务为目的的低层次循环，以致对党风廉政教育的不重视。---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---（六）在宗旨意识方面存在的问题。因平时工作任务繁重，同其他基层职工的联系有所减少，为他人服务，为公司服务的宗旨意识有所淡化，存在“松口气"的念头，致使某些细小工作做的不够实，不够深入，不够细致。二、产生问题的原因分析一、我对政治学习走过场，留于形式，敷衍了事，思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化。我没有严格的学习计划和约束自己学习的制度，只能说有求知欲望，但缺乏持之以恒的自觉性，更谈不上用***思想的立场，观念和方法，去研究新情况，分析新形势，解决新问题，从而想问题、办事情、干工作难免有主观性、局限性、片面性，想得不远，站得不高，思想境界没有提到更高的层次。二、思想改造缺乏实践性，导致思想与实践有脱节的地方。通过学习，使我更深刻的认识到，在精神追求上也有较大差距。可以说在思想上是有精神，但没有很好的去追求，对共产主义的远大理想的追求有所淡化。作为一名党员来讲，都是极其错误的。通过学习，在认识上有了很大提高，要发挥党员的先锋模范作用，在今后的工作***中修正精神追求上的认识，坚定理想信念，坚守精神追求，追求党所倡导的积极向上的物质、文---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---...