区司法局企业法律援助通知各街道司法所、律师事务所、区司法局属各单位、各有关企业：为充分发挥法律援助服务职工、服务企业、服务大局的职能作用，维护社会和谐稳定，决定在全区组织开展“法律援助进企业”活动。现将有关事项通知如下：一、活动内容1、建立协作关系。区法律援助中心（以下简称区中心）、驻区各律师事务所分别与1个企业建立协作关系，以建立和维护良好劳资关系为切入点，将维护职工合法权益与帮助企业保运营、保增长、保发展相结合，依法、妥善处理相关矛盾纠纷，使企业保持正常的生产经营秩序。2、开展法律知识教育。区中心、各律师所、根据企业的需求，开展法制讲座、法律咨询等形式多样的法律宣传教育活动，进一步健全企业领导人、经营管理层和员工的法律学习制度，加强企业法制教育阵地建设。按照“谁主管、谁负责”和“谁用工、谁培训”的原则，突出抓好农民工的法制宣传教育。提高职工的法律素质，提高企业依法管理水平。3、维护企业和职工的合法权益。根据企业实际，帮助企业理顺各类合同、清理债权债务事务，对职工个人的法律诉求提供法律帮助。二、时间安排及活动方式“法律援助进企业”活动从4月15日开始到6月底结束。区中心、各律师所安排一名法律服务人员，与联系企业相关负责人、3-4名职工代表建立工作联系，职工代表可作为法律援助联络员，由区中心统一颁发聘书。每半个月进行一次交流，及时了解企业的劳资关系、生产经营、债权债务等状况。根据企业及职工的要求，及时提供法律服务和法律援助。三、活动要求（一）高度重视。这次活动既是落实司法部“法律援助便民主题活动”的重要举措，也是贯彻全区政法工作会议提出的为“十二五”规划的实施、构建和谐社会做好法律服务和法律保障的具体行动。区中心、各律师所和有关企业应高度重视，提高认识，善始善终完成任务。（二）精心组织。一是区中心、各律师所要抽调精干律师参与活动，将相关工作落实到人，明确工作任务和措施要求。二是活动期间提供的法律服务不得收费，对符合法律援助条件的由区中心统一审查批准。三是强化监督。区司法局、区企业工委对活动开展情况进行检查，及时发现和解决问题，确保活动有序深入开展。四是把握工作方法。一是在协调处理矛盾纠纷过程中坚持先行调解的原则，调解不成的情况下，才通过诉讼仲裁等法律途径解决。二是在调处矛盾纠纷过程中必须坚持依法、当事人自愿的原则，对可能引起群体性事件的矛盾纠纷要及时报告有关部门。（三）密切配合。区中心、各律师事务所要主动与企业联系，制定服务工作计划，有关企业要与各法律服务机构搞好协作、配合，为双方工作提供便利条件，实现互利共赢，确保活动有计划、有步骤开展。活动过程中出现的问题，请及时与区中心联系，并将活动情况于7月6日前书面报区中心。