浅析如何将国企党组织政治优势转化为企业核心竞争力摘要：随着世界经济一体化的深入，市场竞争的空间将扩展到全球各个角落，企业的经营环境正在发生重大而深刻的变化。对于国有企业而言，思想政治工作是国有企业管理的重要组成部分，是党的政治优势在国有企业的延伸，是做好企业经济工作的有力保证。新时期，面对机遇和挑战，国有企业如何将党组织的政治优势转化为企业核心竞争力，是需要社会关注的课题之一。鉴于此，本文探讨了国有企业党的政治优势向企业核心竞争力转化的途径，以期对相关从业者有所裨益。关键词：国有企业；政治优势；核心竞争力：F276.1文献标识码：B：1009-9166（2010）035(C)-0032-02一、引言国有企业是党执政的重要经济基础和群众基础。如今，随着经济全球化和企业国际化快速发展，国有企业的发展及其党组织发挥政治优势都面临着巨大的挑战。尤其是经济危机以来，国有企业面临着前所未有的挑战与压力。新时期，随着经济全球化和“后WTO时代”的到来，国家之间的竞争主要体现于企业之间，而企业之间的竞争已超越了传统意义上的价格和规模之间的竞争，呈现为企业核心竞争力之间的竞争。新时期，对于国有企业而言，如何将国有企业党组织自身的政治优势，转化为企业的核心竞争力就显得极其重要。这也是每一位政工人员需要关注的课题。实践证明，中国共产党从诞生到现在，已经走过了90年的光辉历程。90年来，我们党从小到大，从弱到强，历经艰难险阻，创造了社会主义革命和社会主义建设的光辉业绩。历史充分证明，没有中国共产党，就没有新中国；没有中国共产党，就不会有繁荣富强、文明民主的社会主义现代化强国。对于国有企业而言，只要我们坚持党对国有企业的政治领导，充分依靠和调动职工群众的积极性和创造性，通过人的素质的提升和企业凝聚力的增强提升企业核心竞争力，就一定能在激烈的市场竞争中立于不败之地，就能不断获得持续的竞争优势。二、国企政治优势转化为企业核心竞争力的途径1、党的理论政策转化为企业的创新力企业的核心竞争力不是一种物质，而是企业发展的主要推动力，是一种创新能力。企业发展是硬道理，我们党历来强调要科学发展、和谐发展，走可持续发展的道路。党在十七大报告上提出：“科学发展观，第一要义是发展，核心是以人为本，基本要求是全面协调可持续，根本方法是统筹兼顾。”这不仅为国有企业营造了良好的发展环境，而且国有企业制订自身发展战略提供了科学指导，国有企业应该充分发挥党的政策优势，深入领会并认真落实党的方针政策，自觉与宏观调控的方向保持一致，根据党的政策精神制定企业的战略规划，通过不断提高党员领导干部的政治素质，建立与完善科学、民主的决策机制保证企业的重大决策和战略规划符合党的方针政策；通过切合实际的宣传贯彻，发挥党员的模范带头作用，还可以保证企业的重大决策和战略规划得到认真落实。使企业更好地把握发展方向、选择发展道路、获得发展机会，以此为企业带来良好的发展条件和发展机会提升企业的发展力，将为企业自身发展创造条件。2、党员队伍优势转化为企业的带动力国有企业的中、高层领导多数是共产党员，以本公司而言，员工500多人，60几名的管理人员中有中共党员20几名，是企业中的政治先觉分子，这部分党员队伍作为国有企业职工队伍中的骨干和中坚力量，是企业优秀的人力资源，是我国企业提高核心竞争力的优势所在。当然，这也给党员同志带来很大的压力和动力，他们必须时刻保持高度的政治觉悟，提高自己的业务技能，以优良的工作业绩，从而达到典型示范作用。它就像一个链条---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---带动企业创造出源源不断的活力，维系着企业的核心竞争力。当然，党员的带动作用要与时俱进，要有新风貌。新形势下，党员同志们要在思想观念，业务素养，技术水平方面要有新突破和新发展要不断适应国内外新形势，积极摸索党员管理工作的新方法，通过加强党员的先进性建设，努力造就一支高素质的党员队伍，为党员发挥先锋模范作用搭造广阔的舞台，从而带动企业走向成功和辉煌。3、党的组织优势转化为企业的执行力我...