加强国有建筑企业党风廉政建设工作的思考撰写时间：202X年XX月XX日---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---王晋亮摘要：明确国有建筑企业党风廉政建设的重要意义，剖析目前党风廉政建设存在的问题，基于上述分析，由此提出加强党风廉政的具体举措，其中涉及监督检查、纪律作风建设、执纪问责力度、党风廉政建设与企业改革发展的融合及纪律监督等方面内容，以为为类似工作提供参考。关键词：国有建筑企业;党风廉政建设;纪律作风中图分类号：D9文献标识码：Adoi：10.19311/j.cnki.1672-3198.2021.16.0581加强国有建筑企业党风廉政建设工作的重要意义加强国有建筑企业党风廉政建设工作是坚持党的领导的具体体现。国有企业作为“国字号”企业，坚持党对国有企业的领导是重大政治原则，更是赖以生存之基、做大做强做优发展之要。“坚持党对国有企业的领导是重大政治原则，必须一以贯之;建立现代企业制度是国有企业改革的方向，也必须一以贯之。”“推进国有企业改革，要有利于国有资本保值增值，有利于提高国有经济竞争力，有利于放大国有资本功能。”这“两个一以贯之”和“三个有利于”，明确了国资国企改革的原则性和方向性。加强国有建筑企业党风廉政建设工作是确保企业发展政治方向的重要保障。坚持党的领导、加强党的建设，是国有企业的“根”和“魂”。正是依靠这一优势，新中国建立了完备的工业体系、奠定了经济起飞的基础。改革开放以来，同样是依靠这一优---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---势，有些企业抵御住市场经济的冲击与挑战，昂首跨入世界百强企业的排行榜;但有些企业党的建设不强、党的领导弱化，最终被市场大浪淘沙荡涤而去。因此作为国有建筑企业，只有始终坚持党的领导，加强党风廉政建设工作，深入推进全面从严治党，才能把准正确发展的政治方向，保持驰而不息的永续发展动力。加强国有建筑企业党风廉政建设工作是国企党建的重要内容。“国有企业党委（党组）要履行主体责任。要加强国有企业党风廉政建设和反腐败工作，把纪律和规矩挺在前面”。在市场化浪潮中，国有企业无论怎么改革改制，都不能丢掉党的性质;无论怎么与国际接轨，都不能丢掉中国特色;无论怎么制度创新，都不能丢掉政治领导;无论怎么改进管理，都不能丢掉政治优势。任何时候，都要积极发挥企业党组织的领导核心和政治核心作用，推动管党治党不断走向严紧硬，都要以政治建设为统领，准确把握全面从严治党的总体要求和主要任务，坚定不移地把国有建筑企业党风廉政建设工作引向深入。2新时期国有建筑企业党风廉政建设工作存在的问题（1）党风廉政建设“两个责任”落实还有差距。有的政治站位不高，思想认识不清，目标举措乏力;有的认为企业不是政府机关、事业单位，缺乏政治敏感性和警觉性;有的认为在企业基层讲政治有些空洞、抽象，对一些错误行为和言论抵制不力;有的---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---领导干部自我要求不硬、对下要求不严，落实责任韧性不足、狠劲不够，导致效力层层递减。（2）对党风廉政建设工作的重要性认识还有欠缺。有的党委主体责任意识不强，“第一责任人”履职担当精神不足，重业务轻党建、重生产经营轻党的建设的问题还需进一步改进;有的领导干部重视自己的行政职务，忽视了自己的党内职务;有的谈起管理业务来很熟练，说起党建工作却不熟悉、不掌握。（3）党风廉政建设和企业生产经营管理中心任务的深度融合还不够。在企业基层，少数领导干部仍抱有党建是党建，生产是生产的观念，没有真正围绕生产经营去谋划党建，去思考工作，还存在应付应对的心理;有的不能从政治的高度来认识和对待业务工作，在一些基层单位还存在认识不清、措施不明、行动少、落实差的问题;个别工程项目领导干部纪律意识淡漠，对一些规定、禁令敬畏不足，有令不行、有禁不止等顽瘴痼疾还禁而未绝。（4）“不能腐”的制度体系建设还需进一步完善巩固。随着形势的要求和企业内外部发展环境的变化，一些不正之风和腐败问题易发多发，推动构建“大监督”工作格局还需持续用力...